理性总结是智慧    直击问题是责任

——由参加HH集团半年经营分析会想到的

8月5日，HH集团召开了2013年上半年经营分析会。据笔者所见，本次会议的会风让人耳目一新，不禁为之一振。

和以往相比，各产业公司负责人在本次会议上的发言有三点明显变化。一是对上半年工作的总结很理性，方法也较科学。大家的大话和套话明显减少了，具体数据明显增多了；二是务真求实之风回归，大家没有一味谈成绩，还大胆地谈了问题和弊端。更难能可贵的是，大家还敢于自暴家丑，直言自身在某些方面的不足和弱点；三是在发现问题，提出问题的同时，都还有清晰的解决思路和方法。

不知是受社会不良风气的影响，是个人虚荣心在作怪，还是个人的总结力有限，一些人在总结工作时很容易犯两个错：一是面对问题脑海里一团乱麻，分不出个头绪，只会凭感觉行事。甚至还有人直接把责任推给领导和兄弟单位；二是趋利避害，谈成绩浓墨重彩，谈缺陷轻描淡写。

大家都知道，不会总结就不会提高！我则认为，不会理性总结的后果更可怕！

什么是理性总结？就是理性分析成败得失的根本原因。面对成绩和收获，要弄清楚是市场机遇造成的，还是上级倾斜资源促成的，个人的能力和努力究竟占了几分？若盲目地把机遇当永恒，把侥幸当能力，那就是自己迷惑自己！事实证明，不敢正视问题是没底气的表现；不敢面对不足是缺乏自信的表现；逃避问题和不足，则是缺乏责任心的表现。长此以往，企业就会形成弄虚作假，报喜隐忧，欺上瞒下等不正之风，必然会冲淡企业务真求实的良好风气和氛围。

但愿HH舰队在务实之风的吹拂下，驶得更远，变得更强——！