一位好朋友的孩子留学归来，即将步入职场，听说我在清华经管做职业导师，便要我给孩子一些建议。于是写了下面五句话给他。与大家分享如下，希望能帮助更多的职场新人。
1. 关于公司的选择。现代社会中，每个人想取得成功，都需要依托于一个组织——一个值得信赖的组织，在这里，你既可以获得个人能力的成长，还能构筑自己的职业声誉。所以，第一句话是：“Working for a company with outstanding reputation.”
2. 职业生涯本身也有生命力，它的成长取决于你的持续努力。所以，记住要持续不断地进行“resume building”——“Win steady advancement in title, responsibility, salary etc.”
3. 职业生涯的成长需要用心去管理。基本的管理方法有四步：用心做好每一件工作并注意收集各种背景信息和反馈信息；不断从各种成功与失败的实践中获得对工作和自身洞察力；不断地调整和修正自己的职业目标；为每一个阶段性职业目标设定实现的方法、步骤并身体力行、反思修正。实际上，职业生涯管理的定义中已经隐含了这四个基本步骤：“Career management is essentially a problem-sloving process in which is gathered, insight is acquired, goals are set, and strategies are develeped to achieve the goal.”
4. 直面职场现实。“有人的地方就有江湖”，这是客观存在。你不能消除它，所以你必须学会面对它。甚至很多时候，你得面对这样的现实：“Politics can outweight job performance in the real word.”
5. 不论你的其实职位看上去多么的“不重要”。如果你想发展，记住两个小窍门：一，不论做什么事情，把它做得超出老板的预期；二，让你的老板能够看到你的才能。
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