最近看到一篇新闻，雅思已为越来越多的求职者所青睐，认可度甚至赶超英语四六级考试，雅思现在不仅仅是出国留学的专利，优异的雅思成绩也越来越多地成为求职的外语砝码。近日参加了英国大使馆文化教育处举办2010年第3届雅思考试年度会议，与行业人士一起就英语测评对英语教学和学习产生的“反拨效应”的话题进行研讨，更进一步感受到雅思对国内社会英语教育的影响力之大，国内英语教育越来越侧重沟通和务实，雅思可谓贡献不小。

新闻里面提到，根据委员会(UGC)和雅思官方的数据显示，2010年前三季度的考生中，选择雅思为自己提升职场优势的人数增长了近20%，显示雅思在内地的影响力正逐步取得突破。其中一个重要原因是不少用人单位—尤其是外企—开始不同程度地在招聘过程中关注求职者的英语水平，国内一些知名招聘网站中华英才网、前程无忧网、智联招聘网、卓博人才网已经把雅思成绩列在(校园)招聘的模板中，而雅思的国际性和可靠性为外企在考核求职者英语水平的实力方面填补了空白。

“反拨效应”即通过语言测试对语言教学产生影响，从而有效推动语言教学向前发展，语言测试学上将这种影响称为反拨效应。外语教学改革一直是近年来的热门话题，学校对考试分数的重视和评估方式导致多年来，英语的改革一直治标不治本，学校过于重视答题技巧，而淡化学习技能和知识传递。多年来一直从事语言测试和评估，课程开发及EFL教师教育的武尊民教授在会议中提到了她针对全国100多家中学8年级学生所做的课题研究发现，兴趣度高低在学生学习过程中占据重要作用，对英语学习兴趣高的学生，学习成绩好，师生关系融洽，并且学得灵活，借助英语歌曲，电影等提高英语能力。语言测试不应是只停留在语音,语法和词汇等层面的知识上，而应该测试受试者全面运用这些基础知识的能力，即运用语言进行言语交际的综合能力来源。英国大使馆文化教育处英语项目业务经理Keith O’Hare提到他们的一项调研报告中的资料：“Is IELTS a fair test of proficiency? Interactive-72%”，你认为哪个理由是雅思成为检验英语熟练度的公正测试，其中72%的调研人士选择互动性。雅思考试作为一门能反映现实生活，保证语言测试的真实性和实用性的语言测试，这次针对中学老师的互动式考试考题设计和互动式教学培训将对中国中学的英语学习体制改革影响深远。

这也是为何，如今的雅思考试的公正性和可靠性得到越来越多学校的认可，从之前的“英联邦选雅思，美国选托福”，到今天的“学雅思，走天下”。而今全球120多个国家，6000多个教育机构均认可雅思。留学美国、英国、澳大利亚、加拿大、新西兰、新加坡等众多国家都是能够通过雅思考试申请的，其认可范围之广，是其他语言考试无可比拟的。现在仅在美国，都有3000多所大学认可雅思，甚至像特定专业，如美国名校麻省理工的计算机设计与优化专业（硕士课程）更是表明“只认可雅思”。连澳洲最近也针对移民打分体系进行了调整，虽然整个澳洲移民政策缩紧化，但澳洲对雅思要求保持不变，并且雅思分数7.0以上更会移民加分。面对雅思如今的重视度，教育中介需要怎样的态度来面对这个转变？英国大使馆文化教育处考试部业务总监James Shipton说得好，教育培训老师需要对雅思的公正，可靠性有充分信心，雅思考试是令人信服的。

雅思的国际认可度和权威性让其成为了就业人士的最佳选择，相信也是对雅思考试一直所推崇的互动性沟通英语教育的最佳认可。