李阳(疯狂英语创始人），张启扬（马来西亚立肯集团董事长）是小动物，小动物奔跑的速度快，出名也快，很快就让别人了解了自己，但是跑了一圈发现自己的内涵空洞，后力不强，推广智慧靠的是内涵，不象麦当劳推广的食物，吃饱了什么都不想了，但再饿的时候吃起来还香。新东方之类的大动物行动缓慢，但他所到之处，众动物都伏首称臣，那些无力生还的小动物们都商量着去投奔大动物，大动物对弱不禁风的小动物也不赖，小动物们的感激又壮大了这个动物集群的实力，这个庞大的动物集群就这样滚动着向前行进着。有独立生存能力又感觉自己厉害的小动物不肯屈服于动物集群，他们东一口西一口，竭力的和动物集群争抢食物。动物集群把集体行动得来的食物进行合理分配，分配稍微有不合理就出现内部争斗，出现内耗。后来动物集群为了保证集体的凝聚力，制定了章程，制度，利益分配机制，捕猎机制。有能力的小动物虽然有时候自己捕食的东西吃不了，但还是感到空虚和没有安全感，他开始思考怎么笼络一些动物，但他发现很多动物都误会了他，怕和他在一起，他们怕和他在一起反倒没有了吃的东西，怎么办，个性强的小动物开始沿着自己的路往下走，开始放下自己的架子，开始妥协，开始变得谦虚起来，但为时有点晚了，先机已经让动物集群占尽了。孤独的老虎在徘徊，他发现一个战争上的理论在变：一头羊带领一群狮子远比一头狮子带领的一群羊厉害得多，关键是这只羊懂得平衡狮子们的关系。但现在是一头狮子率领的一群狮子最厉害。在队伍内是头羊，谦虚好学，警醒内敛；在队伍外是头狮子，威武凶猛，勇敢拼杀。我们可不可以既当狮子又当羊，既当爹又当娘。有没有一个最佳的契合点。有，这就是价值定位，就是人格分裂，就是多面手，哎！当个不男不女的人真难受，但好处是可以转换，男的也喜欢我，女的也喜欢我。

　　你是以一个什么样的形象出现，就会出现什么样的市场格局。所以说做事的方式是最重要的。张启扬显然是借推广英语推广他的立肯集团，比李阳高明一些，宣传的是方法，捎带的是企业，是商业，但缺点是太单一，太辛苦，个人形象大于企业形象，个人英雄主义和追求利润的企业矛盾纠缠在一起，但他似乎也能在宣传个人后对了解他企业的消费群体进行“二次改造”。个人英雄主义好推广，但不能使企业利润最大化，要使企业利润最大化，就必须有一个集体来完成市场多元化的需求。即使一个英雄是千面手，也不可能代表众多方面的需求，万能化是不可能，因为消费者不愚蠢，一个人面面俱到绝对抵不上一群人面面到位。新东方起步的时候，俞没有意识到这么多，他只是到后来对集体组织的宣传做的好，起点高。那么现在再去做就一定需要整合。不需要象新东方的宣传那么被动。