在不久前前上映的《星际穿越》中，导演用天马行空的叙事手法，用时间、空间、引力等科幻元素最终向我们传达了一个结果：高维度生物相比于低维度生物而言，有更强的传输能力和更无拘束的行动空间。一维数轴，二位平面，三维立体，这是我们中学的常识，而我们是三维生物，活在四维空间里。
　　在求职过程中，准备一份简洁、高效的简历非常重要，简历起的是敲门砖作用，但是不知道你把自己个性的简历投入人才市场后，发现并没有期许的回应。不是你生不逢时，也不是你对自己的简历的专注度不够，更不用怀疑自己的学历、能力已经不被社会认可了。移动互联网时代，依托的是大数据和云服务，快速、高效是这个当今行业的主旋律，所以，我们...

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　　一年一季面试，求职毕业生，想跳槽的人，你还在问自己的简历而担忧吗?求职者揣着简历四处奔波海投的日子还没有过去。拿着简历穿梭在各个招聘会和宣讲会现场，风尘仆仆跑去面试一家有一家。投了那么多简历，回复者寥寥无几，不知你有没有这样的经历。有的招聘者简历多到看不过来，只好随机挑几个来面试，简历的内容说不定看都不看，因为在面试官看来，所有的简历基本上大同小异，千篇一律。
　　很多企业创办了代写简历和提供简历模板的服务，但是还是没有突破传统简历以文字为主的框架。北京巨成多美科技有限公司针对这些问题，提出了多维简历的构想。
　　多维简历的与传统简历的区别有三点。
　　一、多种形式展示，个性化...

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　　多维简历新型简历新型电子简历。“从未想过一个简历能够有这样丰富的表现形式。”“X职场的多维简历是我见过最令人惊艳的电子简历。”用过多维简历的人都会为他的丰富的表现形式和灵活的布局设计赞叹。与此同时，这种丰富详实个性化的简历也更多的收到面试官的亲睐。
　　什么是多维简历?
　　多维简历是北京巨成多美科技有限责任公司旗下，X职场网站独立开发运营的可以在PC端及移动端展示的全新的履历形式。多维简历具有丰富的表现形式，和极强的表现力。融合了视频、文字、图片、链接等形式。并支持自主编辑、排版。用户可以根据使用目的灵活编辑自己的多维简历。全面展示自己的工作经历，经验、作品、特长、爱好等等多种内容。
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   也许，在你不知不觉中就让别人操控着自己的心态，成为职场上的“心理奴隶”。当你困在这种心理中的时候，你会被自己束缚在很小的空间之内，难以得到成长，而这点却是职场人的大忌。你是不是职场“心理奴隶”的一员呢？X职场多维简历帮你来鉴别。

　　1、“安全感”的奴隶

　　许多人宁愿吃“大锅饭”也不愿改革，这就是典型的“安全感”奴隶。缺乏想象能力是“安全感”奴隶共同的心理特征。其实X职场多维简历认为风险是客观存在的，人类生存、发展，就是一个不断奋斗、不断消除不安全感的过程。

　　因为有风险才会有攀登，有困难才会有突破，有压力才会有奋起，有风浪才会有搏击。因此要学会面对种种困难和罕见...

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　　在职场中，难免会遇到很多烦心的事，随着时间的累积，就需要发泄出来，不然将不利于心理健康。那么怎样理智又正确地发泄自己的负面情绪？X职场多维简历告诉你。

　　1、退化的渲泄

　　随着一个人的长大，不断地学会了渲泄的技巧，学会了很多应付的手段。但当遇到很棘手的事，你所学会的应付和渲泄的手段都使不上时，就会不知不觉地退化到小时候的渲泄和应付的方法哭。

　　当你哭出来的时候，你就会把内心的压力一块给哭出来，所以当你哭完时，就会有一种轻松感。X职场多维简历www.xzhichang.com认为只有情不自禁地流出来的眼泪才能达到渲泄的目的。

　　2、想象的渲泄

　　想象是万能的，不管你在日常生活遇到什么样...

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　　随着生活节奏的加快，加班似乎已经成为上班族们一定会遇到的经历。而在这个时候需要，你就需要重新审视这样的问题了：你为什么加班？怎样才能按时下班？X职场多维简历来帮你分析。

　　首先，要了解“黄金时间规律”，从而找出适合自己工作的黄金时间。

        
　　当面对各类不同的工作都摆在你面前时，你是不是已经习惯随便抓起一项任务就开始了，而不管它是否紧急和重要。结果，你每天都很忙，每一件事情都那么急迫，却总是忙不完，也没忙出什么成果……看到这里，你是否应该想想，自己忙碌的工作中都塞满了什么？在忙碌之前，你是否应...

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　　在职场中混迹的时间久了，就不可避免的会出现厌倦感，无心工作、激情不再，那么这就是考验我们的时候了。职场如江湖，一直混下去是需要勇气的。接下来X职场多维简历就教你几个重新燃起勇气的方法。

　　能原谅别人

　　在工作上，不论是与同事之间或与客户之间都是每天互动频繁的，其中都会有不愉快的事。当不愉快的事情发生后，又往往不见得能够有机会、有时间好好去处理，于是多数人只好把这些不愉快放在心里面，而且总是忘不了，日积月累、久而久之，我们的工作就变得很不快乐。

　　但原谅别人说起来还容易、真要做起来却是很困难的。通常我们会面临需要原谅别人的状况，就是说那些得罪过我的人、如今落在我手里了。这时候，我是趁机...

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工作与工资是密不可分的关系，当你谈起工作时，工资是考虑工作的一个重要因素，今天X职场多维简历就与你一起来探讨关于工作和工资的事儿。

金钱=别人眼里的价值

你可以花时间去做你自己认为有价值的事儿，并且这其实是非常美妙的事情。事实上，这才是最值得做的事情。不过，你无法确定这些事情可以给你带来经济收入。所以这些是令你之为你的事情。这些事情可能是你喜欢的，也许并非你所好但却感觉必须去完成的。这是你真正的生活。www.xzhichang.com

不过接下来，你就要花些时间来做能挣钱的事了。这完全就是两码事。不过X职场多维简历觉得，如果能有一些令你之为你或者你心中所爱的事情刚好能带来钞票，就再好也没有了。...

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　　很多职场人在入职之后很久都没有升职加薪，他们很愤怒却对不能升职的原因摸不着头脑。其实这主要是源于他们在工作中存在幼稚的心理，不会在职场中摆正自己的心态。下面X职场多维简历带你看看哪种幼稚行为阻碍着职场人的升职之路。

　　1、习惯忍让：喜欢争斗的人让人厌恶，但现在的职场上，也只是这种人才得势。人善被人欺，习惯忍让，别人会觉得你好欺负，这已经成为现在职场上的一种思维定势了。谁也打不破它。

　　2、容易被激发、被感动、被忽悠：有些人比较感性，对于领导一些比较有煽动性东西，难以抵制，很容易用头脑发热。但无论如何，X职场多维简历建议你事后一定要冷静思索思索，站在不同的角度来考虑考虑问题，切莫一时意...

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总有人说“性格决定命运”，是这样吗？在职场中也是这样的吗？我们又怎么样才能职场中发挥自己性格中的优势，成就职场传奇呢？X职场多维简历建议你此时不要轻易给自己下定义。

性格博弈：职场命运掌握在自己手中

有这么一种说法：个性急躁的人做不好客服，他们无法静下心来面对絮絮叨叨的客户；而个性“悠然”的人则做不好公关，缺乏雷厉风行的执行力是最大的硬伤。即使同样是服务行业，工作性质类似，有时也因工作内容的不同而需要营造出不同的工作氛围。急性子和慢性子的员工由于其性格特点不同，在分工方面也会有所体现。慢性子的人或许更适合从事需要耐心、细致和聆听的工作，更适合节奏较慢的氛围。那些要求快速反应的工作则更适合急性...

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