作者文章归档：匡峰
许多企业都在实施绩效管理，希望以此让企业取得更好的业绩。但是，实施下来才的深切体会到，要想让绩效管理获得成功实在不易！08年是我们的奥运年 、中国年，更...
为提升物流中心的工作积极性，强化部门主观能动性，优化工作流程，实现多劳多得的原则，特对物流中心实行新的考核模式，具体如下：
物流中心共分两大部门（仓储部、物流部），不同岗位，不同考核。
一、仓储部
1、入库组共计4人：
采取基本工资+计件工资（计件工资包含车间入库数据和回库数据）
基本工资依据原基本工资。
车间入库数据和回库数据按整套计算（折合），每套**元/套，
（备注模拟：现入库月均按**万，回库月均***套 共*万
***元*****套=1****元 基本工资600...
为提高工作效率，加大人员资本利用率，最大限度的给公司减少损失，充分调动客服部人员的工作积极性，特制定如下薪酬激励方案。
一、薪酬模式
基本工资+管理工资+计件工资+业务额提成
二、具体标准
A 基本工资**00元，根据工作出勤核定，
管理工资：组长管理工资**00元，主管管理工资**0元。
计件工资：回库组（成品套装****元/套 其他及备品****元/件条）
...
一、目的：
1、为提升销售部员工的工作积极性，提高工作效率;
2、摸索一套适合公司自身的绩效管理薪酬制度；
3、提高对现有终端的服务质量和监管力度；
二、思路：
根据公司特有的销售模式，把员工的绩效考核与销售、目标达成率进行有机结合，
发挥个人主观能动性，实现多劳多得，按劳分配的目的。
...
2008年的一场金融危机，09年连祝福语都有了忌讳。
今年祝福不能说以下的内容： 财源广进(裁员广进) 财源滚滚(裁员滚滚)： 心想事成(薪饷四成)：招财进宝(遭裁禁饱)万事如意(万事如忆)： 鸿图大展(红屠大斩)。
时代在变迁，语言也在改变，可是谁也不会想到随着网络在人们生活的中的日渐普及，连平时常说的语言也会有了别样的意思，这不，今年拜年就出现了禁忌语，这些禁忌语在往年可是最美好的祝福，可是今年由于受全球金融危机的影响，这些祝福语被理所当然的当做了拜年禁忌语，如果不小心说漏了口，也许就无意中得罪了人也说不定呢。 年过的差不多了，祝福的短信也发了一大堆，可...
二零零九年新概念
一个中心：一切以健康为中心。
两个基本点：遇事潇洒一点，看世糊涂一点。
三个忘记：
忘记年龄，
忘记过去，
忘记恩怨。
四个拥有：
无论你有多弱或多强，一定要
拥有真正爱你的人，
拥有知心的朋友，
拥有向上的事业，
拥有温暖的住所。
五个要：
要唱，
要跳，
要俏，
要笑，
要苗条。
六个不能：
不能饿了才吃，
不能渴了才喝，
不能困了才睡，
不能累了才歇，
不能病了才检查，
不能老了再后悔。
看到了，
给每一个你珍惜的朋友
...
金融风暴和次贷危机
随着美国次贷危机的发展，曾占美国房贷市场半壁江山的房利美和房地美终于难以为继，于9月7日，被美国政府接管。接着，美国第四大投资银行雷曼兄弟在9月15日申请破产保护，第三大投行美林被美国银行收购，9月21日，美国第一大投行高盛和第二大投行摩根士丹利转型为银行控股公司。道琼斯指数在9月份还徘徊在11000多点，到了10月10日竟然在盘中跌穿了8000点。一场空前的金融风暴在美国形成。风暴不仅肆虐美国这一世界最大的经济体，而且跨越国界，横扫世界各国。这样一场风暴对于正潜心于经济发展的中国意味着什么呢？
我们认为，这场风暴必然给我国的经济发展带来较大的...
偏远地段---------远离闹市喧嚣，尽享静谧人生
郊区乡镇---------回归自然，享受田园风光
紧邻闹市---------坐拥城市繁华
挨着臭水沟-------绝版水岸名邸，上风上水
挖个水池子-------东方威尼斯，演绎浪漫风情
地势高-----------视野开阔，俯瞰全城
地势低洼---------私属领地，冬暖夏凉
楼顶是圆的-------巴洛克风格
楼顶是尖的--------哥特式风格
户型很烂----------个性化户型设计，紧跟时尚潮流
楼间距小----------邻里亲近，和谐温馨
边上是荒草地------超大绿化...
2008年的美国经济危机波及全球，国外救市 国内救企，许多企业纷纷落马，大批员工返潮，
企业10年来首次出现人员好招的现象，企业开始裁员压缩扩张。。。。。。