市场经济的今天,企业之间竞争逐渐加剧,企业的竞争已不只是商品、财力的竞争,21世界后提上第一位的是人力资源,尤其是企业运作的成熟化,越来越需要复合型高产能的人才,人才成为企业竞争的焦点。
企业文化稳住员工的心
在我目前所从事的百货行业,企业对人才的需求量很大,尤其是那些有一定工作经验和一技之长的人,企业对这样的人才纷纷敞开大门,甚至破格纳“良”,可是在我们面前的还是那一群应聘者或等待就业的人,公司的纳“良”政策增加公司的成本,甚至带来同行业企业同样方式的竞争,长久下去,更多的企业加入恶性纳“良...