故事：一天，一位记者到建筑工地采访，分别问了三个建筑工人一个相同的问题。他问第一个建筑工人正在做什么活，那个建筑工人头也不抬地回答：“我正在砌一堵墙。”他问第二个建筑工人同样的问题，第二个建筑工人回答说：“我正在盖房子。”记者又问第三个工人，这次他的得到的回答是：“我为人们建造漂亮的家园。”记者觉得三个建筑工人的回答很有趣，就将其写进了自己的报道。
    若干年后，记者在整理过去的采访记录时，突然看到了这三个回答，三个不同的回答让他产生了强烈的欲望，想去看看这三个工人现在的生活怎么样。
    等他找到这三个工人的时候，结果令他大吃一惊：当年的第一个建筑工人现在还是一个建筑工人。仍然像从前一样砌着他的墙；而在施工现场拿着图纸的设计师竟然是当年的第二个工人。至于第三个工人，记者没费多少工夫就找到了，他现在成了一家房地产公司的老板。前两个工人正在为他工作。”
    想当年他们还是同一个工地的建筑工人啊，现在呢？一个是工人、一个是设计工程师、一个是老板......
启示一：
       砌墙是一件非常乏味的工作，就如同我们的工作中很多乏味的程序一样。只是我们对这一工作背后的价值和远景如何看待。“我正在砌一堵墙。”感觉是连直起身子的欲望都没有了，言下之意：我对这一堵墙负责就行了。“我正在盖房子”，感觉是站起来，看了看房子，言下之意：我要对建好这房子负责。“我为人们建造漂亮的家园”，感觉到是目光远眺，多么骄傲，多么神圣！言下之意：我对建设人们的家园负责。
    三重境界，三个结果。即使是砌墙这一乏味的工作也能发掘到一种神圣，何况其它的事业。当企业在经营管理的过程中，若企业教练能帮助员工（或自己）找出这一神圣，并能善用之，则威力无比。

有三个性格不同的人相约去爬山看风景。第一个人是慢性子，他爬一步就回头看一眼，想随时知道自己爬到哪儿了。他爬了一会儿就想：山顶那么远，我还是不爬了吧！于是他就下山了。第二个人是个急性子，他一口气就爬到了半山腰，这时他想：山上山下的风景一样，我还是不爬了吧！于是他也下了山。只有第三个人不急不躁，他既不抬头看山上也不回头看山下，只是一步一步地爬。终于爬到了山顶，看到了只有山顶才能看到的风景。

 思考不一定能致富，积极思考才能致富！很多事情是中性的，没有对与错，就是我们自己往往就划分了对与错！

 积极的心态像太阳，照到哪里哪里亮！消极的心态像月亮，初一十五不一样！

心态好，事业成，不成也成，

心态坏，事业败，不败也败，

成败在你！

曾大兵：专心、专注、专业于一线营销实战十年，销售技能训练！