前天，本博发文《郭台铭：穷一代教祖，“穷二代”教父，应向国人谢罪》，要求郭台铭，就10连跳向国人谢罪，感谢网友，我看到许多网友转发了本博，微博上更多网友转发和回应本博。

本博的观点是：惟有郭台铭亲自谢罪，承诺改善员工待遇、尊重员工人权，才能阻止这些年轻生命前赴后继地跳楼。

可惜的是，本博话音未落，富士康已经是11连跳。这种情况下，郭台铭终于姗姗来迟，终于说了声“道歉”。

      但是，对于这些年轻的生命的死，一声轻轻的道歉就够了吗？一趟作秀的辩解之旅就够了吗？郭台铭，你真的忏悔了吗？承认你的罪了吗？
 
      我们要问你：
      1、台湾最低工资是月薪16800台币，相当于人民币4000~4500元，而你呢？你给富士康员工的工资是多少？900元人民币一个月？你只给大陆员工台湾最低工薪的四分之一甚至五分之一的工薪，你不是剥削，不是血汗工厂是什么？
      2、你提高员工待遇了吗？改善员工待遇了吗？你的公司年报显示的是，你的员工数量增加的，但是你总薪酬支出却是减少的，你到底是在改善员工待遇，还是在降低员工待遇？
      3、“以‘快速反应’著称的富士康生产线，最需要的是可以按部就班、‘乐此不疲’的机械、重复劳作。每日12小时、13天休息1天的“无休止”工作，工作中互相不讲话，按秒完成工站上一道道最简单的工序。(详见《一名青工和富士康“机器”》)——你的所谓“军事化管理”，其实就是把人训练成机器，这是对人的极端非人性化、反人类行为。
      4、请问，你雇佣的工人，18~25岁？为什么你不雇佣35、45、55的员工？这是你把人当机器的又一个佐证，在你的眼里，一个人过了35就当不了富士康的机器了吧？
      5、你的员工同一宿舍住，却互相不认识？为什么？你故意这样安排的，故意让不同班次、不同工种的人住一个宿舍，故意让他们互相错位睡觉，无法互相结识，相互沟通，这样可以为你的血汗工厂的剥削保密，这样，可以让他们孤立无援，得不到友谊的支持。
      6、一条生命，你赔多少钱？你让员工签约，承诺如果他们自杀，你可以不赔？你当然可以这样做，不必收回，你当然可以让员工签了再上班，因为谁不签，你就开除谁。
      ……
     我们不想再说了，带着你的血汗工厂离开吧，我们不需要你这样的工厂。忏悔吧，上帝在天上看着你，那些冤死的员工在天上看着你。如果你还有良知的话，就把大陆人也当人看待一下吧，难道大陆人的劳动价值就只有你们的四分之一甚至五分之一？

    不要说好听的，你所谓“每个生命都值得关爱”只是一个无耻谎言，你所谓“对年轻人早逝深感惋惜，富士康也将邀集心理和社会专家，对这几起员工跳楼进行个案研究”更是无耻的栽赃，你是在暗示，每个跳楼冤死的员工，就“神经不正常”、“是疯子”？
     请你不要冤枉死者，让死者在天上不得安宁，也请你不要再“强调，公司管理一直着重于尊重、关心及教育员工”，请你稍稍尊重一下死者，说一句实话：支付四分之一的工薪，把人训练成机器，是“尊重”吗？
     这样的“尊重”，我们宁可不要。