| 分类： 分工与报酬递增 | 政策建议与政策评论 | 文章提交者： 张文兵 |
| 对员工持股计划的理解和思考 自美国首次以法律的形式规范职工持股以来，20世纪70-80年代后，作为一种成熟的企业股权形式，员工持股计划（ESOP, Employee Stock Ownership Plan）在世界范围内得到蓬勃发展。近年来，特别是国家在大力推行国有企业制度改革以及九十年代初，我国股票市场的启动，在我们... |
对员工持股计划的理解和思考
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