职场中感到迷茫的不仅是很多刚毕业的大学生，也包括一些工作了两三年的职场人。他们多数认为自己工作了两三年，不管是在工作技能还是在薪资方面都像个应届毕业生，所以更是对自己这几年浪费的青春有了质疑。武汉招聘网发现很多职场人跳槽或者转型都是因为对自己前途的迷茫。

所以很多职场老鸟对职场新人的忠告都是第一份工作很重要，职场新人找的第一份工作，应该根据自己所学的专业和兴趣爱好入手，第一是为了能做自己感兴趣的事，再者是为了能长期稳定的在一个行业中发展。既能够形成自己的人脉圈子，又能将自己的职业技能发展到精通的程度，不至于换了一份工作，上一份工作的经验完全起不了作用。

第一份工作开始就要为自己制定职业规划，但并不是一成不变的必须按照计划实施，可以根据后期的思想和生活的变化进行改动。

若是在工作两三年以后，依然对自己所在的行业感到没有发展前景，对于未来感到迷茫，职场人就可以考虑转型了。

但不管是继续坚持还是职业转型，都是伴随着风险的。转型中面对未知领域的迷茫更是让人焦虑不安，甚至恐惧。特别是已经“浪费”了几年的职场人，再经不起第二次浪费的考验了。

职场人转型的前提是对即将转型的行业有了比较深刻的了解，转型的决定是经过深思熟虑的。在转型前要做好充分准备，收集资料，与身边的好友或者行业人士多多交流，切不可盲目择业。

从自身寻找转型以后的优势加以利用，对于转型行业的低级错误要有认识，有了前人的经验，自己可以不用再犯。

职场人更应该调整好心态，切不可觉得生活不公平，或者对工作多有抱怨，转型是自己的选择，即将面临的困难也是巨大的挑战，既然做出了选择，就应该积极的面对挑战。

   武汉招聘网认为，职业转型不到万不得已不要轻易尝试，若真有必要也应该根据自身条件评估转型风险，做好充分的准备迎接挑战。