春晚小品《面试》或真“穿越”道德底线、惹“trouble”
精细管理工程创始人刘先明
2012年1月24日
2012年央视龙年春晚，在有人认可、喜欢，有人不认可、不喜欢的嘈杂声中，落下了帷幕。对于2012年央视龙年春晚，开演前，本人用五篇文章表示了不看好；演完后，用了四篇文章表示否定。可参阅：
1、本山大叔惜别春晚，令人遗憾、担忧和高兴（2012年1月19日）
2、本山因病别春晚，三一最应表慰问（2012年1月20日）
3、2012年央视春晚潜伏四大败笔的隐患（2012年1月20日）
4、“春晚节目单”离“精美”还有差距（2012年1月21日）
5、龙年春晚恐现晦气多、过气多、怨气多（2012年1月21日）
6、央视龙年春晚的小品远不如本山的《相亲2》（2012年1月22日）
7、春晚上的“进度表”表露了导演们的综合素质差（2012年1月22日）
8、央视龙年春晚惨现“八大不协调”（2012年1月23日）
9、一“山”知秋，春晚必败（2012年1月23日）
本人1月22日在《春晚上的“进度表”表露了导演们的综合素质差》一文中提到的“进度表”，指的就是央视龙年春晚小品《面试》中的《大大超市销售进度表》，我在该文中写到：
《大大超市销售进度表》中插了12面小红旗，不仅体现小品《面试》的创作人员缺乏生活的积累和基本的常识，小秀了一回傻，而且体现了央视龙年春晚的导演们更缺乏生活的积累和基本的常识，大秀了一回傻。
在《一“山”知秋，春晚必败》中，我写到：
并不是说，2012年的央视春晚离开了赵本山，2012年的春晚就办不成、就必败，而是透过本山惜别2012年央视春晚，分析出或看到了2012年央视春晚导演的水平比较差。水平较差的导演们导演的春晚，不败是不可能的，失败是必然的。
央视龙年春晚后，有网友发帖称，央视龙年春晚小品《面试》是抄袭了日本搞笑组合UNJASH的小品《打工面试》。
看了日本搞笑组合UNJASH的小品《打工面试》后，我认为：央视龙年春晚小品《面试》抄袭日本小品《打工面试》的创意，痕迹比较重，可能性极大。
如果郭冬临领衔的小品《面试》真是抄袭了日本的小品，那么，用央视龙年春晚导演们喜爱的“穿越”和“trouble”，完全可以说：郭冬临领衔的小品《面试》，“穿越”了中国传统道德的底线，给央视惹来了大“trouble”。