女工下班途中被撞获赔后要求单位赔偿


女工下班途中被撞获赔后要求单位赔偿
来源: 中国法院网新干频道 

下班回家途中遭遇车祸,与肇事车主达成赔偿协议并获得实际赔偿,经劳动行政管理部门认定属工伤后,受害者可另行向其所在单位要求工伤赔偿。8月18日,江西省新干县人民法院依法审理了这样一起劳动争议纠纷案件,一审判决被告新干县新华编织袋厂一次性支付原告李红梅工伤赔偿金与交通事故赔偿差额23637.23元。

    2009年10月19日晚6时许,原告李红梅自被告处下班回家途经105国道1930+400M处时,刘国华驾驶赣D26893车与其追尾相撞,造成原告重伤乙级、伤残十级。2010年2月18日,经吉安市劳动和社会保障局认定原告受伤属工伤,同时经吉安市劳动鉴定委员会鉴定其劳动能力伤残为六级。2010年4月17日,经新干县人民法院(2010)干刑初字第79号附带民事调解书确认,刘国华自愿赔偿李红梅医疗费等损失68000元,李红梅对此表示同意,并实际获得该项赔偿。

    同年4月28日,李红梅以属工伤为由要求其所在单位新华编织袋厂支付工伤保险待遇与民事赔偿差额,但新华编织袋厂以其与刘国华就交通事故赔偿已达成一致协议并获得赔偿,与本单位无关为由拒绝支付。2010年6月,李红梅起诉至法院,要求新华编织袋厂支付工伤保险待遇与民事赔偿差额23637.23元。

    一审法院认为,公民生命健康权受法律保护。原告在下班途中发生交通事故,该事故经劳动行政部门确认属工伤,其依法应享受相应的工伤保险待遇,原告在与交通侵权人达成协议并已实际获得相应赔偿后,再行要求用人单位支付工伤保险与之差额,并不违反法律规定,即工伤保险补偿关系成立与否,无须考查工伤事故发生的原因,而只须确定是否属工伤。故此,该院作出上述一审判决。

 

北京劳动仲裁律师08年新的劳动法以来代理近百起劳动争议案件

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社会兼职
中华全国律师协会会员;北京律师协会会员。
执业经历
20095-至今 北京市康柯律师事务所
20085-20095月   北京盈科律师事务所律师
200712-20085月 美国博览软件(中国)有限公司法律顾问
20068-200712月   中大恒基房地产法律顾问
20037-20068月   国家气象局公务员
工作语言
中文、英文
典型案例:
1、北京市锅炉厂苏某转移资格证纠纷案;该案是扣押证件之类劳动纠纷案件代表;
2、山东樱花集团王某竞业禁止案;
3、百事可乐公司某高管同工不同酬劳动争议案件;该案是企改、承包后老员工权益保护案;
4、李某要求用人单位转移户口档案纠纷案;该案是扣押户口、人事档案、及赔偿违约金案;
5、甲骨文公司某高管劳动争议案件,该案是典型的怀孕女职工保护案件;
6、李某要求单位给付工作年限补偿金、违法解除劳动关系赔偿金、违法约定试用期赔偿金、拖欠工资及补偿金纠纷案;
7、某房地产开发公司员工销售房屋佣金提成案;该案是提成工资劳动纠纷典型代表;
8、某大型酒店几十多名员工包括管理人员普通员工集体控告酒店劳动纠纷案。
代理其他普通劳动争议案件几十余起,获得当事人好评。
主要著作
《论企业规避劳动法》、《论劳动者如何在仲裁中保护自己的合法权益》、《论死刑的司法限制》、《婚前按揭房产性质认定及分割》等