小时候听了叶公好龙的寓言故事后，只觉得好笑，好滑稽，觉得那个被称为“叶公”的楚国沈诸梁，神经有些问题。明明不喜欢甚至惧怕龙，却要在家居里里外外、上上下下雕刻着龙的图画，表明自己是如何如何地喜欢龙。他的被真龙所吓实在是活该，叫人痛快！
后来懂得看书了，才知道，原来这个“叶公好龙”还连带着这么个故事。说的是鲁国的哀公，经常向别人说自己是多么地渴望人才。孔子那个最著名学生之一子张听说后，便从很远的地方风尘仆仆地来拜见鲁哀公。谁想，他在鲁国一直住了七天，也没等到鲁哀公的影子。原来鲁哀公说自己喜欢有知识的人，只是赶赶时髦，想靠招聘所谓的人才来提高自己的知名度而已。于是，他给仆人讲了“叶公好龙”的故事，讽刺鲁哀公，并托仆人把这个故事转告给鲁哀公听。
之所以突然又提到这个故事，是因为日前在《江西日报》上看到一篇小言论，里面说了这么位“叶公”，某地一领导在一次干部会议上说：“人们常说叶公好龙，我却‘叶公好虫’，因为本事越大的人越翘尾巴，还不如用听使唤的没本事的人。”
看起来，“叶公”惧怕龙、冷淡龙，不仅古人有之，今天也大有市场。不过，比较起来，报纸所说的那位“叶公”总还显得坦率些、直露些，至少较之前面的“叶公”要可爱得多。我总觉得，做着“爱龙”的把戏，却由衷地惧龙、厌龙，只是打着“爱龙”的旗号来标榜自己，这跟婊子树着贞洁差不多，多少有点骗子嘴脸的特色。幸亏子张早早地走了，否则，按照“说你行你就行，不行也行；说你不行你就不行，行也不行”的原则，像子张这个性，在那沈诸梁的评语里，说不定，就是天下第一没用的“虫子”。结果，不仅可能得不到到重用，反倒可能被“叶公”那张臭嘴弄得名声扫地。
只是，堂堂的“叶公”能如此言不由衷、表里不一地委屈自己，怕也自有其难处。大家都推崇龙，都以爱龙为时尚，你一个人只愿或只能跟虫打交道；大家都崇尚贞洁，你一个人心甘情愿做婊子，你还怎么在社会上风风光光做人？从这个意义上说，“叶公好龙”背景又比之于“叶公好虫”要好阳光进步得多。当前，全国上下，都在大力倡导，尊重知识，尊重人才，并且从制度上进行改革，以促使真正的人才得以施展才干。在这种大环境下，我们那位“叶公”却能公开说出他“好虫”的真心话，也实在是勇气可嘉。
至于这位“叶公”说“本事越大的人越翘尾巴，还不如用听使唤的没本事的人”，这恐怕是一种偏见，一种“小虫子心理”作祟的外在表现。看着别人才华横溢，能力超群，又不肯自己发奋图强，只好打心眼里嫉妒。而且在有的人眼里，似乎领导各方面就一定得比手下强。殊不知，人无完人，各有所长，也各有所短，领导即使很优秀，也不可能是全能。据我观察，一个真正的人才，不仅如那位“叶公”所说的那样“有本事”，而且有较强的事业心、责任心，追求进步，追求真理正义，因而他们往往深知做人做事的分寸和规矩。也正因为这样，在赌徒、阿混里头，决找不出他们的身影。所以，要说他们“不听使唤”，也只能是不听外行的话，非良心的话。而且，中国知识分子素来看重“知遇之恩”，你越是看重他、重用他，越能得到他的尊重、拥护和支持。看来，要真正理解“龙”认识“龙”，没有点“龙”的气度，“龙”的心理，“龙”的见识，还真的不行。要不然，古人为什么感叹“燕雀安知鸿鹄之志呢”？
不论是“叶公好龙”还是“叶公好虫”，总之，“叶公”不可能“好龙”，“好虫”才是真。“叶公好龙”虽不如“叶公好虫”那么坦率，但从“养门面”到“对门面无所畏惧”，这一带有观念性的变化又是值得人们深思乃至警醒的。要使真正有作为的人才脱颖而出，就有必要进一步完善我们的干部人事制度，让那种“虫子”本性十足的“叶公”混不下去。
后来懂得看书了，才知道，原来这个“叶公好龙”还连带着这么个故事。说的是鲁国的哀公，经常向别人说自己是多么地渴望人才。孔子那个最著名学生之一子张听说后，便从很远的地方风尘仆仆地来拜见鲁哀公。谁想，他在鲁国一直住了七天，也没等到鲁哀公的影子。原来鲁哀公说自己喜欢有知识的人，只是赶赶时髦，想靠招聘所谓的人才来提高自己的知名度而已。于是，他给仆人讲了“叶公好龙”的故事，讽刺鲁哀公，并托仆人把这个故事转告给鲁哀公听。
之所以突然又提到这个故事，是因为日前在《江西日报》上看到一篇小言论，里面说了这么位“叶公”，某地一领导在一次干部会议上说：“人们常说叶公好龙，我却‘叶公好虫’，因为本事越大的人越翘尾巴，还不如用听使唤的没本事的人。”
看起来，“叶公”惧怕龙、冷淡龙，不仅古人有之，今天也大有市场。不过，比较起来，报纸所说的那位“叶公”总还显得坦率些、直露些，至少较之前面的“叶公”要可爱得多。我总觉得，做着“爱龙”的把戏，却由衷地惧龙、厌龙，只是打着“爱龙”的旗号来标榜自己，这跟婊子树着贞洁差不多，多少有点骗子嘴脸的特色。幸亏子张早早地走了，否则，按照“说你行你就行，不行也行；说你不行你就不行，行也不行”的原则，像子张这个性，在那沈诸梁的评语里，说不定，就是天下第一没用的“虫子”。结果，不仅可能得不到到重用，反倒可能被“叶公”那张臭嘴弄得名声扫地。
只是，堂堂的“叶公”能如此言不由衷、表里不一地委屈自己，怕也自有其难处。大家都推崇龙，都以爱龙为时尚，你一个人只愿或只能跟虫打交道；大家都崇尚贞洁，你一个人心甘情愿做婊子，你还怎么在社会上风风光光做人？从这个意义上说，“叶公好龙”背景又比之于“叶公好虫”要好阳光进步得多。当前，全国上下，都在大力倡导，尊重知识，尊重人才，并且从制度上进行改革，以促使真正的人才得以施展才干。在这种大环境下，我们那位“叶公”却能公开说出他“好虫”的真心话，也实在是勇气可嘉。
至于这位“叶公”说“本事越大的人越翘尾巴，还不如用听使唤的没本事的人”，这恐怕是一种偏见，一种“小虫子心理”作祟的外在表现。看着别人才华横溢，能力超群，又不肯自己发奋图强，只好打心眼里嫉妒。而且在有的人眼里，似乎领导各方面就一定得比手下强。殊不知，人无完人，各有所长，也各有所短，领导即使很优秀，也不可能是全能。据我观察，一个真正的人才，不仅如那位“叶公”所说的那样“有本事”，而且有较强的事业心、责任心，追求进步，追求真理正义，因而他们往往深知做人做事的分寸和规矩。也正因为这样，在赌徒、阿混里头，决找不出他们的身影。所以，要说他们“不听使唤”，也只能是不听外行的话，非良心的话。而且，中国知识分子素来看重“知遇之恩”，你越是看重他、重用他，越能得到他的尊重、拥护和支持。看来，要真正理解“龙”认识“龙”，没有点“龙”的气度，“龙”的心理，“龙”的见识，还真的不行。要不然，古人为什么感叹“燕雀安知鸿鹄之志呢”？
不论是“叶公好龙”还是“叶公好虫”，总之，“叶公”不可能“好龙”，“好虫”才是真。“叶公好龙”虽不如“叶公好虫”那么坦率，但从“养门面”到“对门面无所畏惧”，这一带有观念性的变化又是值得人们深思乃至警醒的。要使真正有作为的人才脱颖而出，就有必要进一步完善我们的干部人事制度，让那种“虫子”本性十足的“叶公”混不下去。