为了图方便,
经常见到货车后车斗坐人。
这个做法是违法违规的,被追查起来还很严重。
货车后车斗违规坐人,后果有多严重?
可能被扣6分,罚款500-2000元。
依据如下:
根据《道路交通违法记分分值》规定,
机动车驾驶人有下列违法行为之一,
一次记6分
(一)机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;
(二)驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的;
(三)驾驶营运客车(不包括公共汽车)、校车载人超过核定人数未达20%的,
或者驾驶其他载客汽车载人超过核定人数20%以上的;
(四)驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、
城市快速路上行驶超过规定时速未达20%的;
(五)驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速20%以上未达到50%的;
(六)驾驶货车载物超过核定载质量30%以上或者,违反规定载客的;
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十二条规定:货运机动车超过核定载质量30%或者违反规定载客的,处500元以上2000元以下罚款。
当然跟下面这个朋友比起来,罚款扣分这些都不算严重。他因为违规载人造成严重事故,法院判决赔偿629万余元。
629万,普通货车司机,这得挣多久才能挣得回来!50年?60年?
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事情是这样的:黄某是全扬油漆工程公司负责人,因为要去机场施工,就指派手下的货车司机张某开车前去。但总共需要6人去施工,这两货车前排只能坐3人,另外3人没办法,就坐在了货车后车斗上。
哪料货车开到一半,后轮突然爆胎,张某驾驶失控导致货车当场侧翻。这一翻,就把坐在后车斗上的3人甩出了车外。其中一人受伤十分严重:身体偏瘫,因脑部受损,伴有行为障碍及中度失智等严重后遗症,食衣住行都无法独力完成。
受伤人员一纸诉状,对全扬公司、黄姓负责人和张姓驾驶等,提出高达954万余元赔偿要求。
2
法官审理认为,双方是雇佣关系,全扬公司本就有补偿责任,而黄姓负责人身为老板,没做好发车前的检查措施,仅分配限乘3人车辆,载6名员工,在货车离开时,没控管是否超载或其它违规,需要负责;至于张姓司机明知违规仍上路,且车辆爆胎时控车不当,也要负责。
但法官也认为,受伤人高姓兄弟有自行开车到施工地点的经验,且公司有另一台车,2人既然有其他选择,却因一时方便,坐在具有风险性的后车斗上高速公路,这其中存在过失,应负20%责任。
3
因此,法院最终判决:全扬公司及黄男、张姓司机赔偿合计629万余元。
听到这个数额,卡友E族也是小小的震惊了一下。629万,
对于一家小型公司都算一笔大钱了;
对卡车司机朋友,更需要工作几十年才能挣得回来。
这个事故之后,究竟赔没赔、怎么赔的,目前还不清楚,