一年一度的毕业季即将来临，实习期也快要接近尾声了，很多的毕业生又开始了新一轮的找工作大计。在实习期间，毕业生们对工作的要求相对来说会比较低，觉得只要自己能“混”过学校的实习期就可以了，但临近毕业了，生活各方面的开支也会增多，所以找一份薪水高、福利待遇好，相对稳定的工作就成为了毕业生们首要考虑的问题。

　　“找工作不难，但想找一份好的工作真的很难”，这是很多大学生普遍反映的一个现象。现在很多企业在招聘时一般都不会招新人和应届毕业生，因为培训新人的成本费用比较高，另外有一些企业则表示很多的应届毕业生都是“眼高手低”，专业性不够强，缺乏实际的操作能力，在短时间内很难胜任本职工作等。

　　小编随机采访了大学城的一名高校学生小海，小海是广州大学2014届法律专业的应届毕业生，正在找工作，问及求职方向时，小海说：“我学的是法律，所以想找一份和专业对口的工作，最近一直在投简历，也一直在面试，可还是没有找到真正让自己满意的工作，有些好的公司需要经验，需要具备很多相关的技能，像我们这些刚出来的毕业生，一点工作经验都没有，想要找到好的工作真的没有那么容易。”说到这里时，小海望了望前方，眼神有点飘渺，仿佛在为自己的未来担忧。

　　为了让更多的大学生提前感受职场、体验职场，e良师益友网联合大学城多所高校共同举办了一个大学生职场的专题活动——2014年职场精英大赛，这是一个专门为大学生们打造的一个模拟的求职平台，目标在于可以通过最真实的模拟求职比赛，进一步地提高大学生们自身的求职竞争力，积极地应对日益激烈的就业竞争，让大学生们有一个更好的状态走出校园，走进社会，成功地完成从学生到社会职业人士的华丽转身。

　　本次大赛由多名专家担任评委，共分初赛、复赛、决赛三个阶段，在赛前不仅会给选手们免费提供赛前的辅导以及专业课程的学习机会，让大家学到各方面的知识，同时也会帮助前来参赛的选手提高各方面的能力，解决在模拟面试当中存在的问题，并且你还可以现场得到专家们的指点迷津，让你快速地了解职场、体验职场，为未来的职场道路积累经验，成为职场上的精英!

　　来到《职场精英大赛》的这个舞台，不仅可以和专家评委们面对面地交流，知道自身的不足，提高自身的求职竞争力，最重要的还是可以锻炼自己，学到知识，收获一份职场的经验。

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