“最牛公务员”这一称谓其实不妥。按照我的看法和理解，江进祥的“最牛”之处、又何尝不是他的最为无奈之处呢？连续9年被停职，虽然这9年之中他还照样领取工资，但这9年之中的心理压力、非常宝贵的青春年华，却是白白浪费了！

人生当然没有多少个9年、人生也自然不止一个9年。既然媒体和舆论，现在都认为江进祥是“最牛公务员”，那本人也不妨从其“最牛”之处，作点起敬的解读。

对，毫不隐瞒地说，对江进祥的“最牛”之说，作为普通公众来说应该怀有起码的尊重和敬意。

话说小点，江进祥能够成其为“最牛”，是他对自己人格完善的绝对尊重。他认为自己所做的事情没有过错，他认为相关单位的处理方式不合程序，也就“硬拗”至今长达9年！

话说大点，江进祥的这个“硬拗”，却是在坚持人格尊严的同时，执着追求政绩心目中的某种真理。身为人大机关公务员（本人至今认为，江进祥具有人大机关公务员的某种良好风骨），江进祥应该知道单位机关的种种“规矩”和“规则”，但是，自己因为反映客观存在的问题而被不公平对待，凡有脊梁和风骨的男人，都应该像江进祥这样维护自己的人格的尊严——不，不止是人格尊严，还有真理的尊严！

被“停职检查”、未告知情况下“被调动”工作、无人通知上班更无地方上班……“最牛公务员”之所以能够吸引眼球聚焦如此、江进祥的“最牛”之处，还有便是这件事情或是点破了某些地方的黑幕、某些机关中现行的某些“潜规则”。“真的猛士，敢于直面惨淡的人生”，为了追问对自己的处理是否合理、合法，能够向这些“潜规则”叫板的江进祥，被称为“最牛公务员”，并不只是网络热炒的结果、或是来于一种冷笑讥讽的语气！

福建省龙岩市委书记已经表态，要求对“最牛公务员”进行重新调查，这可以看成是江进祥事件的一个转机、但却不能只是看成“最牛公务员”追求个人权利的什么胜利；这是因为，在中国不断推进依法行政的缓慢进程中，“最牛公务员”、或是江进祥这个名称符号，都将成为某个阶段正在走向进步的标志！

（“最牛公务员”9年白拿工资 究竟是谁的责任？http://politics.people.com.cn/GB/13905875.html）