周明华
9日，云南省委宣传部副部长伍皓因不满中青报及李鸿文评论文章“歪曲”其言论，欲起诉并索赔10万元。12日晚，伍皓宣布放弃起诉李鸿文，此讯引来网友幸灾乐祸。伍皓对此显得很委屈，回复说：“我是想告到底的。但食人之禄、事人以忠。”伍皓还称，12日开会时挨了领导骂，“领导让我以最大的宽容对待李鸿文对我的故意曲解。”（12月13日《华西都市报》）
伍皓先生或许真的内心有委曲，才顺口说出此等娇态有余、务实不足的“食领导之禄、事领导以忠”的官场隐语来。说实在话，伍副部长官至正厅级高级干部，较之于“西丰进京抓记者案”、“灵宝跨省追捕案”，以及“吴忠跨省追捕案”等来说，他既未动用他在媒体界的公权影响力寻报私愤，也未影响和动用警力去跨省追捕，而是通过法律的渠道维权，这不能不说是一种法治意识的进步。但刚在日前准备上诉时还拍着胸脯高调宣称，并非为了钱，而系为普及法治。这厢好，一觉醒来，领导一句话咋就能让“普法精神”说没就没了呢？
可见，所谓普及法治精神也只是一件虚幻的外衣罢了，是“秀”给纳税人看的，比微博上一再发私信给李鸿文先生“请他道一声歉”的举动还要矫情。所以伍副部长的这番话，很直白也很形象地反映出当前的“惟上难惟下”官场潜规则。下级总是抱着“上级领导是万能的，听领导的话，读领导的书，看领导的眼色行色”之类的官场意识难以丢手；而上级领导也总是乐见那些“听本领导的话，办本领导交办的事，说本领导吩咐的话，删本领导叫删的网帖”的“好好下级”。
当然，像伍皓这样的听话干部还不少。一些官员似乎都成了一台听领导话、办领导事的无独立思想、无创新行为的机器。一些官员都怕说错话、办错事，让领导不高兴。换句话说，一些官场中人，因怕说出领导不满意的话，做出领导认为不忠之事，被领导“错怪”，甚至端了自己的“俸禄”，要么从公文包里取出秘书早就准备好的讲稿照本宣科；要么是只带耳朵不开嘴巴，坐着聆听便是，永远做一个不表态的“亲和力过人”的好官；要么在微博上只是注册一个号，只看作看客，不作信息发布者。可以说，这些官场潜规则实则是“机关病”，已在某种程度制约了干部的思想，让一些领导仿佛成为了一台只讲“正确话”的机器。
于此形态下，一些官员才有这些几十年难丢的官场习气。拿伍皓来说，比你更大的领导叫你宽容，你就不折不扣的宽容下去，不仅在公众面前曲线褒扬了领导是多么博雅和有度量，也点到为止地体现了你无比拥护领导忠诚情怀。然而，有一点似乎是伍皓先生在情急中说漏嘴了，即便你的高升与领导的点头的确有关，但你仍非是食领导之禄，你是食纳税人之禄。纳税人有权批评与监督政府官员，公众的批评你不在意，单单只怕领导一句话，这一行为本身就是其服务精神与对象的错位；而官员需要一直忠诚的也非上级领导，而是法律和人民。