作者文章归档：党向阳
企业从创业型到成熟型是我们第一个跨越形态。第二个要由专业化经营模式向多元化经营模式跨越，专业化经营好，还是多元化经营好，肯定是多元化经营好，多元化经营比专业化经营难度大得多，不是谁好谁坏的问题，而是你有没有多元化经营的能力。
专业化经营也有成功的案例，比如可口可乐、耐克等。五百强企业里到底是专业化经营多还是多元化经营的多，当然还是多元化经营的多。因为，所有行业都有行业自然的生命周期，从可口可乐这几十年来看，有多少健康饮料冲上来了。只是在什么时间范围内看这个问题，基本上讲，每个行业都有其生命周期，都有自身规律。是一个行...
从哲学这个词的演化过程来看，哲学一直被古代人看作是人类最高智慧的结晶，并且哲学指导人类发展历程的方向。在近现代历史的发展过程中，哲学的地位一直是至高无上的，因为近代...
什么叫催化方法？催化方法就是研究如何提高速度实现目标的方法。通俗的说就是“催化剂”，它的主要功能就是快速跨越困难，实现目标。从哲学的角度看，即将催化实践中的经验、知识、感悟上升到哲理、智慧的境界，以理论思维（大智慧）的方法指导催化实践。催化知识是有限的，而催化智慧是无限的，催化大智慧在于先人一步、未卜先知，事后诸葛亮不是催化方法。因此，催化方法与一般方法本质的区别就是速度快。催化方法是个系统工程，不是掌握了一种方法就能解决所有问题，问题不同，催化方法也就不同，从**集团十几年企业实战中，可以提炼出许多具体的催化方法，初步归纳主要有如下十种：
...
什么叫催化实践？通俗的讲就是实干加巧干，实干就是实践第一，巧干就是催化，一个巧字概括了催化实践的主要特征。如果给催化实践下个定义，那么它是指人（企业）为了满足需要运用催化方法来实现预期目标的物质活动。催化不是单纯的思想活动，它本身就是创造性实践活动，催化方法源于实践，又反过来指导实践，催化方法和催化实践是辨证统一的关系，催化实践是第一位的，催化方法是第二位的，在一定条件下二者又相互转化。催化实践的重要性用一句话来概括就是：成功不是说和写出来的，而是实干加巧干创造出来的。
一、 催化的含义及源头
所谓催化，就是面对不可思议的困难，想办法跨越，这个...
中国企业文化是在学习与引进国外企业文化基础上而发展的，其成长过程见证了中国企业不断成长、成熟的历程。目前，中国企业文化界逐渐分化为不同的阵营与流派，同时也涌现出一大批企业文化界的权威和专家，引人发聩的企业文化理论、观念而层出不穷，可谓乱花渐欲迷人眼。
然而，企业文化热潮涌动，我们既感到欣慰，同时也感到压力和责任。企业文化人在其中将会起到怎么样的作用？企业文化能否为中国企业走向世界，实现基业长青的梦想提供源源不断的动力，这在于每一个企业文化人的努力与坚持。
企业文化为什么文而不“化”：只许州官点灯，不许百姓放火的潜规则，造成了鸟语与兽言的隔膜