为何我们社会今天保时捷女层出不穷？

-----我昨天早上在医院亲眼目睹《暴戾之气加关系等于特权》而产生出的感慨！

汪华斌

昨天早上刚写了重庆保时捷女车主事件的感慨，谁知到病房竟然亲眼目睹了医院保时捷女事件；因为我刚走进医院心内科病房，就听见一位珠光宝气的中年妇女在病房走廊里大喊大叫。当时我以为是不是病人危急，所以病人家属痛苦的反应；因而没有看热闹而离开了。谁知当查房的医生来到我这住院亲戚这里查房时，这喊叫的中年妇女竟然赶到我们这里拉着这医生吵。当时我为了保证医生查房，就主动劝这中年妇女不要喊叫；说这是心脏病人，吵闹对病人不好。谁知这中年妇女竟然对着我喊叫，你算什么东西；竟然敢管我。知道不知道，我一个电话就能叫医院的保卫处长来；于是抛开我，继续与医生纠缠。这时我听明白了，原来这中年妇女的家人九十多岁昨天晚上突然来这里住院，但却是住在走廊的加床；所以大喊大叫要转到病房里去。而这查房的医生说我今天早上才来上班，有没有人出院要等到查房结束后才知道；所以即使转病房也得等我们查完房才能决定呀。然而这中年妇女依然就是不停地吵闹，并真的电话通知来了医院保卫处长。在这样的暴戾之气加关系的共同作用下，医生们竟然首先是解决这大闹病房的中年妇女的家人转病房的问题；而竟然没有人因为其大闹病房而受到指责。看来从这里我突然明白了为何我们今天社会这么多暴戾之气之人，原来这高高在上的暴戾之气首先就在气势上就压倒一切了；最后再通过关系出面，自然自己的特权目的也就达到了；因为这就是今天争取特权的又一个途径。

是啊！毛泽东时代的中国，每个人都由组织管；所以组织内部不得不公平，因为大家都是熟人；任何不公平马上就知道了。然而改革开放后我们社会最先改革的就是组织，绝大多数人都成为组织不管而自谋出路的人。在这样的现实情况下，我们社会就出现了组织内的特权过剩状况；如我们全民所有制的社会，体制内的资源竟然只管不到二亿人；所以资源丰富，而这就成为了社会竞争资源。在这样的现实情况下，我们社会出现了“八仙过海，各显神通”的特权状况。这就是我们社会出现的红道的吃关系，黑道的吃势力；没有权势的人，只能是望着特权而永远与自己没有关系。正因为如此，所以保时捷女车主事件揭示了我们社会利用暴戾之气也是一种争取特权的途径；正因为如此，所以我们社会才方方面面到处出现保时捷女车主这样的事件。

我们看到改革开放后当绝大多数人自谋出路后，我们社会的“官本位”待遇竟然是越来越高；这就是任何改革首先必须是权力者获利，这成为了我们社会的改革方向盘。正因为如此，所以我们社会产生暴戾之气的人肯定不会是改革的既得利益者；而是那些那些没有能享受到特权但却知道特权的人，这些人自然其心理特别不平衡。如在学校享受特权的人到医院，结果在这里感觉到自己不公了；所以就会产生暴戾之气。当然正是因为这些有特权的人都是有关系网的，所以到医院这里感觉到不公时马上就有关系户；就如同我见到的这位中年妇女，不是认识我们医院的保卫处长吗？所以暴戾之气没有造就不公的扩大，反而是快速地使自己的特权到手；也正因为如此，所以我们社会的暴戾之气肯定不会是越来越少而是越来越多；因为这现实情况获利它能刺激暴戾之气减少吗？

有人说这是如今中国人没有修养的表现，其实我认为还是我们今天等级森严待遇的结果；因为等级森严的待遇本身就是社会不公的表现。再加上今天的中国社会还是一个投机社会，所以有权力的是最强者而最有特权；但暴戾之气也会是既得利益者，因为不少主持利益分配的人也不愿意与暴戾之气抗争；因为利益是全民的，分配给谁都与自己没有直接关系；所以我们社会才出现黑恶势力同样也是既得利益者的中国特色。

在我们今天这特权等级森严的社会，关系早就成为了中国利益的途径；再加上主持我们今天社会利益分配的人也不公平，特权与关系肯定成为最先享受利益的人；最后暴戾之气再次成为既得利益者，它能叫我们社会公平吗？