企业家精神的六个维度


企业家精神是指企业家在企业经营管理的过程中,逐步形成的心理状态、价值观念、思维方式。颜伦琴提出企业家精神共有三个外因:政商关系、宏观经济形势、法治环境,一个内因:企业家的精神困境,六个维度:诚信、担当、冒险、创新、合作、坚持。

诚信:诚信是一种扎根在每一家企业的文化,是最根本的价值观,也是我们企业家的“立业之本”。

担当:企业家要敢于失败,勇于自我检讨,主动承担企业使命和社会责任,为员工、客户、股东和整个社会负起责任。

冒险:冒险精神是企业家难得的稀缺资源,是企业家精神的重要内涵之一。对于企业和企业家来说,不敢冒险才是最大的风险。当然,盲目冒险和过度冒险,同样是需要企业家回避的。

创新:《周易》中革卦与鼎卦是相综的两个卦,它告诉我们企业家,只要他想做市场的快速反应者,只要他想发展壮大,那么,他就需要创新。尤其对于我们处于完全竞争市场的民营企业家,只有创新,才能创造出稀缺资源。

合作:企业家与生俱来就存在着矛盾:一方面有强烈的个人精神,一方面又有强烈的合作意识,二者此消彼长但永远存在。合作的困境体现在多方面,比如价值观、控制权、皇权文化、政治斗争等。

坚持:那些成功的人,在内心深处,都有一种对目标的执着和坚持,都有一种“呆”的精神,都有一种不到黄河心不死的疯狂。企业家既要在失败的困境中坚持梦想,又要在成功的巅峰坚守自我

(龙吟山论道,颜伦琴,2015-01-11