《探源“管理学”》之：现代管理原理——以人为本原理（二）

教育为首要

人在改造自然和社会的过程中，为了充分发挥主管能动作用，必须重视教育工作。教育就是培养人的社会活动知识及技能，通过教育使受教育者提高自身素质，在德、智、体等方面都得到全面的发展。

教育工作应遵循下列原则：受教育者全面发展原则、教育与社会实践相结合原则、启发引导和正面教育原则、实事求是和因材施教原则、科学性和思想性统一原则、身教和言教相结合原则、循序渐进与藏息相辅原则、说服劝导与组织纪律相结合原则。

总之，通过教育为国家经济和社会发展培养各级各类人才，这些人都应该有理想、有道德、有文化、有纪律，热爱国家和集体，具有集体团队意识和艰苦奋斗精神。

尤其值得一提的是，教育必须坚持以素质教育为目的，摒弃文凭、学位、学术欺人等思想意识，杜绝“华而不实”的知识优势倾向，提倡以实践能力说话为价值观标准。（待续）