（国庆节感言）

市场经济下的“表彰”还有必要吗？（1）

-----因为它成了权力者们自我封赏的舞台

文/汪华斌

国庆节到家乡去探亲，碰到了一些儿时的朋友；大家谈到了9月29日上午北京2008奥运会、残奥会总结表彰大会。大家说“这是中国体育接受的最高规格的表彰，也是我们市场经济后的最大规模与规格的总结表彰大会”。然而大家同时发出感慨，建国近六十年了；只有我们的总结表彰大会还是原来的模式，现在唯一改变的就是奖励的财富始终保持世界第一。因为我们依然按计划经济的模式组总结表彰，而奖励的财富全部按世界第一看齐；从而引伸出“市场经济下的表彰还有必要吗”的话题。

我们知道总结表彰实际就是 “论功行赏”的新名称，而在古代“论功行赏”就是“论功行封”的含义；表示按功劳的大小，给予相应的封赏。在我们的计划经济时代，由于分配的平均主义；所以总结表彰实际多是一种精神奖励的行为。也正因为如此，中国人的单位都是挂满了奖状的；而每一个中国家庭也都可以找出许多奖状。因为我们从幼儿园的小朋友到退休人员，都有机会参加评比和表彰；结果总结表彰会成为中国社会最多的会。如一个工程完工了要开庆功会和表彰会，一个阶段性工作结束了同样要开庆功会和表彰会；至于半年或一年了，我们从小朋友到退休人员全部都有总结会和表彰会。另外我们还有特定的节日表彰会，如三八妇女节的妇女表彰；五一劳动节的劳模表彰，六一儿童节的儿童表彰；七一建党节的优秀党员表彰，八一建军节的军人表彰。再加上我们社会名目繁多的专业总结表彰大会，如计划生育总结表彰大会；质量月活动表彰大会，财务管理与审计检查总结表彰大会等等；我们社会是一年四季都有开不完的总结表彰大会。

由于我们社会计划经济时代的表彰主要是以精神奖励为主，所以我们改革开放前的表彰大会基本都是以表彰老百姓为主的话；如我们的劳模和标兵，几乎清一色的平民老百姓。进入市场经济后，我们的表彰奖励是以物质财富为主；结果我们现在的表彰大会几乎是清一色表彰干部的会。看我们现在的劳动模范，几乎找不到普通老百姓了；就连先进个人这样的小表彰，基本上领导全部是。所以表彰大会的会议没有变，但表彰的主体发生了根本性的变化；它由表彰老百姓为主转变到表彰领导干部为主，而现在所表彰的老百姓实际是表彰大会的点缀；因为表彰的定位进行了概念变换。

是啊！我们现在看到的每次不同特色的表彰会上，除了领导们特别安排的老百姓外；其它所有表彰的人都是各级领导干部。在计划经济时代我们的领导还谦虚一下，把荣誉称号让给老百姓；现在因为荣誉与待遇挂钩，所以各级领导就全部当仁不让了；所以我们无论什么表彰会，其表彰的对象基本是各级领导。正因为领导是现在表彰会上永不凋谢的红花，所以我们任何表彰大会；实际就相当于领导们的又一次集会。

我们在贯彻ISO9000时编写领导干部的工作程序，结果是除了开会就是吃喝玩乐；所以最后我们所有领导干部的工作程序全部按ISO9000照本宣科，因而我们的程序文件成彻头彻尾的形式主义。现在我们如果跟踪领导的程序，发现我们领导干部的工作主要依然是开会；占据整个时间的百分之八十。而有物质财富收入的会又成了大头，占据会议项目的百分之六十。所以我们的领导们喜欢现在的表彰大会，因为既能在电视镜头前展现自己；又有实际收入，这才是真的一举多得。也正因为如此，我们现在的任何表彰大会全部是领导班子出席；因为这是利益和名声的问题，任何人都不会马虎自己的。

是啊！参加一次总结表彰会，实际是相当于又一次的公开宣传；这样的机会是市场经济的必然，自然我们领导们是不会放弃的。我们现在的总结表彰大会，同时还是对上级领导的表彰宣言；如果自己单位的表彰大会，实际是向上级领导表功；所以说现在的总结表彰会表彰了谁，当然是表彰了我们领导自己；因为只有我们领导的丰功伟绩，才能使总结表彰大会发扬光大；这就是我们现在的总结表彰大会。

如今的表彰大会如此之多，可苦了我们那些一把手；任何总结表彰大会决不会放弃，这就是我们今天社会的真实写照；我们真为这些领导感动，你们太辛苦了。