以前，有很多规范性文件设定的证明材料，这证那证，这书那书，这许可那许可......企业、个人疲于应付，不仅繁琐、浪费时间，还可能误事。甚至催生了一个“办假证地下产业”。“简政放权”、“不拘一格降人才”成了纸上谈兵。
繁琐的证明材料，对于诸多中小民营企业和求职者来说，不仅麻烦，也是灾难，因为中小企业不像某些大型企业或者国有企业一样有很多专职部门来组织这些“证明材料”，所以当企业需要什么“正明材料”的时候，很容易提供。所以国有企业或者某些大型企业，应对这些问题不算什么。而中小企业或民办企业乃至个人，要么是被难住，被迫办假证。要么是多跑腿，要么是多花冤枉钱，对他们来说无疑是雪上加霜。也可能滋生腐败。
这次取消的73项规范性设定的证明材料，凸显改革开放简政放权政策的利好，对整个社会来说，也是一大利好。
可以预判的是，“减政、减负”相关政策的深入落实，减少了企业或个人很多不必要非得办理的事项，大家可以更好的撸起袖子加油干了。
人社部决定取消73项由规范性文件设定的证明材料，包括申报职业技能鉴定的身份证明、结业证书、职业资格证书；办理工伤登记的居民身份证原件及复印件、认定工伤决定书；劳动能力鉴定登记时的劳动能力鉴定结论书，等等。
看看有哪73项↓↓↓
