团员、青年作为企业安全生产的排头兵，一定要努力学习科学文化知识，不断钻研业务，养成严肃认真的工作态度和良好的安全生产操作习惯，积极参与到企业安全生产各类学习实践活动中，充分发挥自身在安全生产中的作用，推动企业实现又好又快发展。”6月28日，矿建安装工程普大团委书记高巍在团员、青年工作交流会上说。

　　今年以来，矿建安装工程普大团委继续坚持服务企业安全生产不放松，围绕企业生产实际，组织团员、青年积极投身企业安全发展当中，勇当排头兵、敢为先行者，为企业安全发展奠定基础。

　　普大团委继续全力推进“青安岗”和“青监岗”建设，联合党员先锋岗、工会群监网、女职工家属联保网开展联动检查。组织开展以“安全生产，青年争先”为主题的青年安全活动，确保青工在安全生产中按章作业，上标准岗、干标准活，构建以“活动促安全”的工作格局。以“全国青年安全示范岗”矿建安装工程中心矿建五部552队一小班为首，持续开展青安岗员、青监岗员“零点行动”、突击检查、集体上岗等查隐患系列活动，努力打造想安全、会安全、能安全的本质安全型青工。

　　普大团委以基层各团支部为单位，利用业余时间，每周至少开展两次安全知识集中学习，学习内容包括《煤矿安全规程》《安全生产法》等，引导青工牢固树立不越底线、不踩红线、不碰高压线的意识。定期组织事故亲身经历者开展现身说法，用身边事教育身边人，警示青工树立自保互保联保意识。此外，普大团委还组织团员、青年集中观看安全警示教育片《血与泪的呼唤》，为团员、青年敲响安全警钟，使大家牢固树立“安全第一”的思想。

　　普大团委坚持每年主动与新入职高校毕业生对接交流，第一时间掌握他们的基本情况、思想动态、职业规划，积极参与迎新活动、入职培训、师徒结对、婚恋交友等环节，用实际行动关心和支持高校毕业生尽快融入企业并成长成才，帮助他们尽快适应环境和完成角色转换。普大团委还积极组织开展青年志愿者、单身青年联谊、演讲比赛和技术交流等活动，使大家在寓教于乐中共同营造良好的工作氛围。

　　今年以来，普大团委建立常态化青年人才培养联系制度，采取座谈交流、科技标兵选拔、岗位练兵、技术比武等形式，搭建优秀青年与组织人力部门的“桥梁”，通过团组织的“牵线”，把优秀青年在岗位成才方面的要求、愿望、意见和建议，及时反馈给相关领导和部门，以推动青年人才的储备和培养。

　　此外，普大团委还与驻外施工的蒙古项目部、巴基斯坦项目部职工家属建立长期帮扶联系制度，定期上门开展志愿服务，帮助他们解决实际困难，消除驻外职工的后顾之忧。