万华金属:相遇不易,万华如家


一家企业是否有很强的战斗力,这与它的文化有很大的关系。企业文化是具体而又无形的,企业的所有员工理解并认同企业文化,就需要强大的企业领导魅力。

大多企业的宣传都是“企业如家”,但这很难从日常工作中体现出来,那么如何才能知道企业文化是否已经深入所有员工的内心呢?我认为细节透露一切

最近我们万华公司发生了这样一件小事

周二下午,一位客户打电话来询问303锁芯材料,我们销售员和客户沟通过后,让客户加了微信发了产品图纸。销售员一收到图纸之后就立即转发生产部的同事但是这时已经过了下班时间,生产部的同事已在回家路上了。但就在销售员准备告知客户需次日才能回复的时候,生产部同事已经把成本预算发了过来。原来生产部同事收到图纸后,他就立即调头了公司,自己加班制作了生产流程按照生产流程做了成本预算。

在这里,我向两位员工致敬感谢他们对公司的无私奉献,也感谢所有万华员工在日常工作的劳心劳力。一直以来,我们万华一直奉承“公司如家”的企业文化。对万华来说,“有困难找万华”这不仅仅是对外宣传的口号也是万华对内的态度,因为万华一直把所有员工当家人一样看待。相遇不易,万华如家