卫计委奖励戒烟职工，很荒唐

《无烟国家卫生计生委机关管理规定》要求，国家卫计委机关办公大楼内所有室内场所全面禁烟。卫计委明确，要鼓励和帮助吸烟职工戒烟，对主动戒烟并成功戒烟一年的职工给予奖励。（2月8日《新京报》）

就本人而言，从感情上是支持一切有利于禁烟的规定，因为中国在烟控方面的不作为，不但消费了中国人的健康，也丢尽了中国人的脸面。

有三个方面的信息可以轻松证明中国烟控组织极不“给力”：一是烟草生产和消费都呈畸形状态。占世界总人口19%的中国，却拥有全世界三分之一的烟民，烟民总数量已达3.2亿，年消耗香烟达2万亿支，全球40%香烟系中国制造。二是香烟商标不顾国格。连“中国”、“中国人”、“华人”的共同称呼“中华”二字，都成为“准毒品”的香烟商标，在出口到境外的“中华”烟外包装上，正面上方赫然一张特写图片，是吸烟者溃烂的嘴唇和几颗被熏黑的残牙，是吸烟者脚部溃烂的图案、是骷髅图案，而下方则是繁体的“中华”二字，这无疑是有辱国格的表现。笔者因忍无可忍而撰写的《呼吁取消“中华”烟商标，还“中华”以清白》，还被提交至2012年的全国“两会”。三是国际观瞻极差。几年前在南非德班举行的世界卫生组织（WHO）《烟草控制框架公约》缔约方第三次会议上，中国得了一个十分尴尬的奖项——“烟灰缸奖”。“获奖”理由是“宁要漂亮的烟盒，不要公民的健康”。

但国家卫计委对本单位成功戒烟的职工实施奖励，笔者却持不同的看法。

首先，吸烟属于私事，只要不在公共场所吸烟，卫计委不该管。既然中办、国办《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》已明确规定，机关内部“公共办公场所禁止吸烟，传达室、会议室、楼道、食堂、洗手间等场所要张贴醒目的禁烟标志”，那么在单位不吸烟应是职工必须要守的一条规矩，也是公职人员戒烟的动力之一。而他们在家是否吸烟，应该和单位没有关系。

其次，戒烟也属私事，卫计委不便动用纳税人的钱来奖励成功戒烟的职工。如果社会将吸烟看作是“不好习惯”，甚至上升到“恶习”，认为必须改变，那也不能采取对戒烟者奖励的办法，因为这样奖励，对本就不吸烟的职工来说，就显得很不公平。正如一位新华博友所言：私人成功戒烟，凭啥用公家钱奖励？如果瘾君子戒烟奖励500元，不吸烟不奖励。那么，骂人者戒骂也应该奖励500元，文明人不奖励；杀人犯放下屠刀也应该奖励500元，守法良民不奖励；贪污受贿改过也应该奖励500元，清官廉吏不奖励……

再次，卫计委奖励成功戒烟的烟民，不该仅局限于本委职工。因为卫计委是国家烟控主管部门，颁布的“戒烟奖励”对象应该包括中国全体烟民，如果仅对本委“戒烟”职工实施奖励，就有“权力自肥”的嫌疑。

最后，公职人员“戒烟”，不该增加纳税人的负担。笔者此前曾有耳闻，某人因为成功戒烟，老婆会增加他的“零花钱”，同事之间再玩“小刺激”时，就不再需要设置“小金库”了，夫妻之间也就更加“透明”了。而由公共财政对成功戒烟的公职人员实施奖励，纳税人恐怕不会同意。如果是卫计委领导私人掏腰包，那又另当别论。

毫无疑问，国家卫计委奖励成功戒烟的职工，是个荒唐规定，应该坚决废除。