对于目前我们所保留下来的那些国企，特别是央企来说，基本上都是处于垄断，至少也是半垄断的地位，无论是人才物，还是政府的宏观政策方面，它们无一不是占据了无穷的制高点的。因此，对于这些个国企来说，是属于那种傻瓜都能够经营好的类型的，如果不能经营好的话，只能说明其可能是连傻瓜都不如的。而一直以来，世界各国基本上的一个通病是，凡是国有企业都找不到经营得好的。其原因根本就不在是不是有没有人才，而是在于没有一个很好的体制。相反，凡是那些国有企业经营得好的个别典型，我们可以看到，其只有国企的外壳，而真正的经营则是完全市场\化的模式。

再说了，我们的国企高管还有一条那些非国企高管所绝对没有的非常美好的将来，那就是到政府去做高官。再说了，这些能够做到国企高管者，应该来说都是些党的好干部，难道他们仅仅只是为了高薪吗？当初的入党誓言都忘记了？没有高薪就不肯好好的干了？难道他们给国家做事还要跟党讲利益条件不成？如果真是这样，那么这样的高管不用也罢了，因为其首先就不是一个合格的共产党员，其次，也未必就真的是什么人才也。两者如果说非得高薪这些人才才肯好好的干的话，那么当初那些冲破重重阻力回国参加国家建设的那些个，比如像两弹一星的那些个归国人才，应该就都是傻瓜一个了不是？