据调查,我国企业平均寿命为2.9年,企业从粗放型发展到精细化管理,到卓越及最终成就伟大公司的非常少!企业家该如何实现企业的做强做大呢?
周太平先生在8年的企业研究中,发现许多持久成功的企业都有许多共同之处,研究情况如下:
一、卓越企业在战略管理、企业文化、企业管控、系统工具、执行和资源整合六方面做得很好,类似于企业的至关平衡计分卡;企业处于高速成长期,企业会在1-2个方面(销售或生产)做得很好,如处于高速发展中的太阳神集团的市场推广和执行做得很好,华为公司在高速发展初期的研发做得很好,宇龙通讯的研发实力在发展初期也是其很重要的竟争因素,当企业处于稳定发展时,需要在这五方面做得优秀且平衡。
战略管理:适合环境、有相对竟争力、具有适当的弹性且能执行的战略;以成本领先的格兰仕微波炉、成本领先而环境又不错的碧桂园集团、市场行销领先的戴尔电脑,做OEM,提供中等价位质量优等纺织品的溢达集团、富士康集团。
企业文化:企业战略和价值观的体现和贯彻,表现在企业的广告宣传、工作环境、全体员工(包括董事长)日常行为中,老板带领团队为了信仰而奋斗!
企业管控:融合企业文化和价值观、以业务为导向的流程,与之相配合的各职能战略和管控,如基于业务的绩效管理、企业文化、以业务为导向的扁平化组织结构和快速反应的项目小组;比如可口可乐的市场行销,他们能及时抓住消费者的需求;扁平化,以业绩为王的华为公司。
系统工具:通过系统工具的管理,实现管理的落地,如客户管理系统CRM和ERP,实施Oracle ERP管理的白云山和黄药业。
执行:严格的执行,需要反复抓,保证产品的品质和原始数据的真实性,如质量卓越的松下公司、大众汽车和华为公司。
资源整合:公司内信息的沟通和整合、体系不断优化及公司外部供应链的协同作战,包括联合研发生产、联合营销(代理商、超市)、公关危机管理和事件营销。
二、企业各阶段特点
在成就中国企业卓越化和国际化的路上,我们一直在努力!
我的梦想是帮助更多的中国企业成为卓越企业和国际化的公司,实现强企、强民和强国,最终实现我的个人价值!
经营管理顾问:周太平
官方博客:zhoutaiping.blog.163.com,zhoutaiping.chinavalue.net。
周太平
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