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首先是应聘的经历


我朋友前段时间接到深圳中原代理总公司的电话去面试置业顾问，每一次面试说回去等通知．过了两三天，说通过了面试要再复试，到了公司好多人在等复试，上午说安排去踩盘，过两天后来交作业并进行下一轮的面试，两天过后交作业并进行面试并告知大家，回家等通知．又两天过后说你通过了面试并要在进行一次销售总监的面试，面试完同样是说等通知．又是两三天过后说通过了面试楼盘的项目经理要面试，完了又是说等通知．过了两三天后说你能过了可以去楼盘上去报到了上班了．（从开始到结束面试一共是１７天的时间）


接下来是工作的经历


到了楼盘后经理说先了解了解，熟悉熟悉，要等通过考试才能入职并开始接新的客户，老员工也是这样过来的，接着就是最近的房交会，公司安排我朋友去会展中心帮忙，一帮就是五天．会展结束后，又回来了解并熟悉，（这期间是不能接新客户的，并没有一分钱的工资）．接着一个新楼盘开盘，又安排去帮忙，为了提高成交量公司决定各项目调来帮忙的员工都可以去成交并有提成，包括我朋友，开盘结束后我朋友因个人以前的工作经验成交了几套，（还以为这下可以名正言顺的入职了），第二天的晚上开总结会的时候说经理说了一大堆公司要栽员的规定，并告诉我朋友明天就可以不用来了．


在这前前后后一共一个月的时间里没有一分钱的工资，还好那个销售总监说会有提成的．他们会发的，先放现在入职员工的名下，然后到时候在打到我朋友的卡上．


但是我总是觉的这样是不合法的，你们要栽员为什么还在招人，招了人之后让人免费帮忙，以各种原因来推迟入职，到最后说公司现在不要这么多人了，你回去吧，一直到现在还是在网上大量的招人，我觉的这是一种新的中介职场骗术．


请大家发表意见，我朋友现在应该怎么办？？？