对话叶檀


对话叶檀

——“新粤商商界领袖圆桌讨论

对话叶檀 - 信力建 - 信力建的博客

 

 ○叶檀:《每日经济新闻》首席经济评论家
        ○信力建:信孚教育集团董事
        ○陆骥烈:格兰仕总经理
        ○于洪涛:星期六鞋业董事
        ○弓总监:万和集团


       叶檀:世界经济将长期处于紧缩状态,在这样的背景下,我们要进行宏观经济转型。企业就会遇到很多困难。大家说一说自己的企业打算怎样转型?跨行业发展,还是向上下游产业链扩展?

信力建:说到成功转型,涉及经营者的能力、资源、思路等,我们也会在新的形势下做得更好更优,打造好品牌。2008年的施行的新《劳动法》和最近出台的最低工资标准的确给企业带来很大压力,对于企业而言,只能靠增加收费和拓展业务来协调。我们集团的用工很规范,为每一个员工都购买了社保。公务员和国企是事业单位,政府包揽所有保障,工人和农民则得自己花钱买保障,是一种商业保险,非国家保险。这是不对的,国企应将其资产和利润注入社保基金,成为全民的社保来源。

  叶檀:信总,你们是做文化产业的,你们的企业会不会遇到成本上升的问题?

  信力建:一般企业都喜欢从微观角度看待经济转型,我觉得更应该从宏观角度去看。现在面临的问题很多,但现在中国人均才两三千美元的GDP,并没有达到天花板。世界上很多地方,拿台湾来说,人均已经有2万多美元的GDP,和他们一比,我们的发展空间还是海阔天空的。其中,最重要的就是思维逻辑需要转变。台湾和大陆差距很大。在教育方面,我们的教育理念、思维逻辑上都明显滞后。在传媒方面,台湾传媒发达,而且都是私立的,电视台、电台、报纸、互联网多如牛毛,我们则寥寥无几。

 陆骥烈:转型不能在危机的时候谈,我们要未雨绸缪。在危机中,是很难具备转型的各种条件的,因此,企业对自身要有前瞻性的规划。08年后,我们的销售增长了30%,从某种微观的角度看,里面蕴含着某种转型。比如,原来我们外销占70%,现在下降到了60%。我们预计,这个销售结构还会进一步调整。

  于洪涛:我们主要做内销,在国内市场处于前三名。其实,我们的企业一直在做转型,一直在做适应,因为,人们对美的要求一直在变化。对于企业而言,重要的是要对未来有所规划。

   弓总监:07、08、09三个年度,我们企业的业务都在以30%以上的速度增长。其实,每一个行业都有很大的发展空间,关键在于找准扩展方向和扩展手段。

  叶檀:似乎每个企业都很有乐观,自信满满。那我们的企业按现在的模式做就可以了吗?

 陆骥烈:这是一个问题,从不同角度看的结果。其实,我们制造业压力非常巨大。现在,高成本时代已经来临,原材料成本、劳动力成本都在上升。对于企业,输入性的通胀、输出性的通缩并没有根本解决。科技成本在未来几年也会继续上升,比如产品的低碳技术改造。况且,我们正处在大品牌来临的序幕时代。