北京团市委、北京青年压力管理服务中心联合发布2010年大学生就业压力调查报告，报告显示，今年大学生求职心态更为现实，本科学历人群中愿意接受零月薪的比例达到20%，与去年的1.2%相比大幅攀升。（5月24日京华时报）
大学生“愿意”接受零月薪，与其说是心甘情愿，不如说是被迫无奈。就连一个农民工都还对工厂的环境待遇挑挑拣拣，有报道称少于月薪2000元不去，工作时间超过10小时不去，为何大学生要自降身价呢？我之所以这样比较，是因为大学生成才的机会成本比农民工大得多，经过十多年的学习，父母花了几十万元在教育上，为了读书深造放弃了很多别的东西，到头来连工作都找不到，甚至接受“零月薪”连廉价劳动力都算不上，简直就是“倒贴劳动力”，雇人单位有这种好事还不偷着乐？
赞扬接受零月薪的大学生心态灵活现实，算不上对大学生的褒奖。专家们更是像站在用人单位一方，鼓吹“零月薪”相当于给涉世未深的大学生洗脑——你们都乖乖听话、老实服从吧！这是现实，你们倒贴钱人家单位还未必想收你呢！这样的说教下，去年有1.2%的大学生听信了，今年就有达到20%的大学生跟风……久而久之，接受零月薪的大学生习以为常了。心甘情愿、趋之若鹜、乃至争先恐后地接受不平等条约。
大学生零月薪是谁的耻辱？首当其冲是教育的耻辱、失败。授人以渔与授人以鱼，有天壤之别，那么，现在的大学教育就是存在这种困境和矛盾。系统的书本教育相对健全，但系统的“渔”系列也就是教大学生社会生存社会实践求职本领职场“宝典”类的教育相当缺乏。
大学生零月薪还是法律的耻辱。当大学天之骄子们都可以忍受盘剥而无视用人单位违反劳动法且甘然受之的时候，在劳动关系上，我们是离法制社会远了还是近了？富士康发生了“十连跳”，假如长期不给大学生薪水却长期使用这种廉价的劳动力，不知道将来大学生们会不会发生同样的十连跳的悲剧？而真正现实当中，大学生求职者也因无法生存而跳楼的又有多少？
大学生零月薪还是政府缺乏干预的耻辱。政府应当通过市场的协调能力大力给大学生提供工作岗位，没有铁饭碗，也应当给个磁饭碗，至少应当给个陶制的饭碗。至于泥饭碗，因为无法存住一碗水，不给也罢。官员不要仅仅给自己的孩子加分找饭碗，也应当给予天下的孩子们同样的饭碗，海南“99分行测妹妹”的父亲就是这样一种货色。假如天下的政府部门及政府官员都将大学生求职者当成自己的亲生骨肉对待，亲自给找饭碗，还有这种零月薪的怪现象吗？
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