尽管不少高校正在逐步开设大学生职业规划课程，但传统的教学模式仍占据整个教育体系的主流，很多包括名牌院校的大学生的就业能力也很难适应现状。这背后一个深层问题值得关注：目前中国大学生职业规划教育与现实严重脱节——4月2日，全国普通高校毕业生工作电视电话会议上，副总理张德江强调，对高校毕业生“要全面开展就业指导服务。”并表示，“要抓紧有关配套政策的具体实施办法，力争在4月份全部出台。”大学生就业状况和就业能力再次引起公众和媒体的关注，并由此引发了对大学职业规划教育的深入探讨。

　　 如何在当前就业形势下找到适合自己的工作？如何让用人单位认同你的工作能力？面对这一连串现实的“生存”问题，昨天还沉湎于“韩剧”和网络游戏的大学生们感到无所适从,无可奈何。

　　 尽管不少高校正在逐步开设大学生职业规划课程，但传统的教学模式仍占据整个教育体系的主流。这使得很多包括名牌院校的大学生的就业能力也很难适应现状。所有这些问题背后一个深层问题值得关注：目前中国大学生职业规划教育中存在着与现实严重脱节的问题。

　　 近两年应届大学生报考公务员人数屡创记录。2009年国家公务员笔试全国报名人数突破100万，最终参加笔试有77.45万人，而招聘职位只有1.35万个，淘汰率达98.2%。导致公务员热的原因当然包括稳定的收入和待遇及较高的社会地位等。但一个不容忽视的原因是很多学生就业能力不足，盲目跟风参加考试。

　　 大学生就业能力严重不足反映出大学职业规划教育的缺失。对于学生职业规划教育的忽视使得不少高校在人才培养模式和结构方面存在问题。一些大学的专业设置没有经过严格的市场调研和专业论证，有些甚至通过简单判断“热门与否”就“拍脑袋”决定所开设专业,最终造成学生知识结构和专业能力与用人单位需求存在严重脱节。同时，单纯以“热门”为专业设置导向导致了人才培养趋同，供大于求现象严重。

　　

　　现在大学教育已从“精英教育”过渡到“大众教育”，但大学课程设置理论性太多，与社会需求脱节，这成为大量毕业生无法顺利就业的重要原因。

　　

　　其次，没有明确的职业和人生规划。如今的大学生存在很多“缺失”：缺少对社会的理解、缺少对自己清晰的定位、缺少面对挑战的信心和决心、缺少适应社会的能力，也缺少“接受失败和挫折的良好心理准备。”

　　

　　从源头看，一些高校招生的专业设置与社会需求严重脱节，很难培养出社会急需的人才，而社会不太需要的又供过于求，同时大学生中普遍缺乏明晰的职业理念和规划。这些均是导致学生就业难的重要原因，同时也是目前大学职业规划教育所缺乏的环节。

　　在今年严峻的就业形势下，如何使得大学生在求学期间培养专业技能，并具备一定工作实习经历，应聘时具有较好的就业能力，成为大学生职业规划教育所面临的挑战。

　　

　　目前盲目追求“综合性”大学的定位使得众多学校缺乏特色。我们的研究型大学偏多，技术性、实用型大学偏少、偏弱；一些学校不重学生就业，仅仅因为有某一领域老师，就开设某一专业；还有些专业、课程设计强调提升人的生活品质，忽视了谋生就业技能的养成。因此，转变人才培养理念，将职业规划教育和高等教育有机融合，提升大学生就业能力已成为迫切之举。

　　

　　这方面北京科技大学的做法值得效仿。从2008年级本科生起，学校将大学生就业指导课作为“必修课”列入教学计划，成为贯穿四年的职业发展教育体系。各年级授课内容充分结合本年级学生特点及专业发展特色，结合大学生就业中的具体问题，“在生动的案例教学中实现与学生的互动。”

　　

　　学生就业理念的培养也很重要。自主创业是就业的重要选择。对于社会上对大学生“卖猪肉”、开饭馆等现象存在的“偏见”，现在形成了一种不太健康的就业观念，好像大学生只能在大城市，到基层就是问题了。

　　

　　应该看到大学生就业难的问题涉及到政治、经济乃至全球经济环境恶化等复杂因素的影响，同时教育、户籍、社保等制度方面依然存在影响就业的不利因素。这其中，大学生职业规划教育缺失是无法回避的重要课题。

　　

　　面对危机，国家层面的支持不容忽视。2009年1月19日国务院办公厅发布《关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》，明确要求高校“开设就业指导课并作为必修课程，重点帮助毕业生了解就业政策，提高求职技巧，调整就业预期。”4月2日的会上，张德江还强调，高等院校要做好应届毕业生的就业指导和就业服务，政府有关部门要不断完善公共就业服务，要加快实施毕业生见习计划，认真做好困难高校毕业生的就业援助工作。

　　 
       中国核电工程有限公司（China Nuclear Power Engineering Co., Ltd.）成立于2007年12月，依托原核工业第二研究设计院、核工业第五研究设计院的主营业务和主干力量及核工业第四研究设计院从事核电工作及相关专业的技术骨干重组改制而成，以工程研发、设计为龙头的国有大型工程总承包单位。

　　

　　    建筑工作室是我公司针对民用及民用工业设计市场成立的综合型设计部门，先后完成了北京金地格林小镇、西安摩登住宅系列、青岛国际贸易中心、北京万通新新小镇、西安正尚国际金融中心、北京保利金泉广场、重庆维格辐照中心等大型工程的设计任务，为扩大建筑工作室规模、加强与贵校协作、吸收优秀人才，特向贵校发函招收电气相关专业实习学生，实习学生人数不限。建筑工作室将安排具备丰富工程经验的注册工程师、注册建筑师作为其指导教师，为在校学生提供实习岗位，实习学生将直接参与实际设计工程，同时通过实习期考察选择1－2名2009和2010年优秀毕业生留我室工作。

　　

　　要求实习学生具备以下条件：

　　1．电气相关专业研究生一年级及以上年级学生；

　　2．身体健康、品德端正、具备良好的合作精神；

　　3．寒、暑假或其他时间能保证连续工作不少于两个月；

　　4．能保证按时上、下班，并能根据项目进度要求适当加班；

　　5．能使用相关专业设计工具软件。

　　

　　建筑工作室将向实习学生提供以下工作条件：

　　1．解决实习期间临时住宿；

　　2．提供办公用品及个人电脑等工作设备；

　　3．对于工作出色的实习学生提供一定的生活补助；

　　

　　如应届毕业生经实习通过考核，符合公司用工条件的规定，双方正式签署工作合同，将根据公司相关政策解决北京市户口。

　　请将个人简历传真至办公室或发送至邮箱[email protected]

　　传真：010－88022109