事业学原理

 

绪言

第一部        业主论

第一章       关于人的三种基本理论：社会分层理论、人性假设理论、角色定位理论

第二章       业主的理论来源

第三章       业主的概念与定义

第四章       业主的主体性质：个人与企业

第五章       业主的主权与附权：自主、民主、权主、他主

第六章       业主的产权

第七章       自然资源的私有权与共有权

第八章       业主的资信

第二部        事业论

第一章    事业学是传统科学的发展

第二章    事业的概念

第三章    毕生事业发展观

第四章    事业的类型：职业、产业、事业

第五章    事业的基本领域：私人事业与公共事业

第三部        职业论

第一章    职业概念

第二章    职业的基本性质

第三章    职业思想

第四章    职业

第四部        产业论

第一章    产业的传统理论

第二章    产业的概念与定义

第三章    产业的基本内容

第四章    产业的方式：投资、理财

第五部        企业论

第一章    企业的传统理论

第二章    企业的概念与定义

第三章    企业的基本内容

家庭制企业、公司制企业、自主企业、自治企业、公益企业、公共企业、行政企业、司法企业、

第一方业主、第二方企业、第三方企业

第四章     

 

业主的福利

业主的税务

业主一生必然要参与的三大组织：业主职业组织、业主自治组织、公益事业组织。

 

人的经济收入应由四大部分组成：一是个人及家庭的生活费用，一是个人及家庭的保障费用，一是主权税，一是公益金。目前国人的收入绝大多数是用于生活费用，而其它三项所占比率极低，这是极其不平衡的收入与支出结构。

 

创业：职业性创业——个人

      企业性创业——团队

      事业性创业——社会

 

毕生事业发展观：成长——发展——成功——明达

是源于心理学的毕生发展观

马斯洛需要层次理论

 

事业：职业

      产业

      企业

      事业

业主：创业者——职业——技术——财富——利益观——个人职业价值、个人职业品牌

      企业家——团队——组织服务——成功——价值观——个人价值、个人品牌

      事业家——社会——理念——明达——道德观

 

 

 

 

 

职业：个人成长、个人发展

       职业规划、职业理念

 

 

职业分类：自习性职业

学习性职业

消费性职业

生产性职业

利益性职业

公益性职业

正业性职业

恶业性职业

博弈性职业

对弈性职业

自发性职业

志愿性职业

 

 

 

诸如社会科学的研究方法一般是基于三大原则，个人主义、公共主义和社会主义，片面采用其中一种方法都将导致学科系统的根本缺陷，我目前正立学中的《事业学》就是综合运用个人主义、公共主义和社会主义三种方法，希望全方位、全系统考察个人在职业场所和社会场所中的地位、关系和作用，如果不能实现个人在这两方面的主体性，《事业学》将处于无多大的社会意义。

产业：房产、地产、资产

企业：基于各个经理人、管理人员各有麾下团队或辖部，故将其麾下的团队或辖部视为他个人麾下企业

 

 

 

在诸如政治学、经济学、管理学等传统理论中，等级分类、人性假设、角色定位都是很重要的概念。

 

 

公民一词是古雅典人将社会分三个等级（公民、外邦人、奴隶）的历史产物，目前还具有浓厚的等级色彩，虽然现代世界共和国制度是主流制度，但还相当一部分人却不属于公民等级中。所以公民不能视为人们的“自我角色定位”的概念，在现代管理学的“角色定位”理念的作用下，人们越来越重视对个人在社会及职业中的自我角色定位，这显然传统的等级分类、人性假设的理论与观念已不能全面正确地适合人们对自我角色定位的理念。新式的理论与理念要求人们要否定传统的等级分类、人性假设的理论方法，逐步由角色定位代缔前二者的理论方法。

“业主（Prosumer）”就是以自我角色定位的一个重要概念。