以“十大示范班组党支部、十大党员安全标兵、十大党员服务标杆、十大党员经营创效明星、十佳党员优质设备”（即：“五个十”）评选活动为载体，武汉铁路局注重选树来自最基层的各类先进典型，让典型可亲、可敬、可学，产生示范效应，引领和谐武铁的建设。

　　评选过程中，路局党委按照“基层推荐、组织考察、公示投票”的原则，层层发动，广泛征求民意，层层开展推荐评选活动。综合考虑“五个十”候选对象的实际工作业绩、在全局党员和职工群众中的知名度、影响力以及系统、地域等各种情况，按“1比1.2”的比例提出了“五个十”先进典型的建议名单。

　　同时，党委组织部门统一印制了选票，以支部为单位进行投票，在全局范围内进一步征求了基层党支部和党员群众对“五个十”表彰名单的意见。各基层单位党委广泛宣传，抓好组织动员工作，通过召开支部党员大会,组织党员对候选对象简要事迹进行认真学习，集中多数党员意见填写选票，确保了选票的代表性、广泛性和真实性。

　　“注重选树来自基层一线的‘明星’和典型是建设和谐武铁的需要，必将凝聚推动武铁多元化经营发展的强大合力。”局党委书记张友松说。

　　近年来，他们以一线职工、重要生产岗位为重点，抽调组织、宣传、工会、团委等相关部门人员，组成“星探”组，深入基层站段和生产一线，挖掘一线先进集体、先进人物的典型事迹。在选树时，既注重选树成绩突出、具有时代特征的新典型，也鼓励做出新贡献的老先进；既选树综合素质高的“全能型”典型，也鼓励具有某项特长的“单项冠军”；既选树在工作中有不斐成绩的典型，也提倡在和谐社会下有大爱、大善、至真至美等新风貌的典型，使典型选树覆盖到方方面面，形成了独具特色的“创先争优当先锋，和谐武铁建功业”的典型文化，让职工有了“心的依托”，有了奋斗的目标和方向，也有了不竭的动力源泉，让许多的“布衣”、“草根”成为全局十万职工心中的“明星”。

　　龙梅，襄阳电务段车载设备车间的技术员，参加工作十多年来，从不计较个人得失，工作勤勤恳恳，吃苦耐劳，工作上从来都是“巾帼不让须眉”；她业务上肯学、肯钻，发扬“钉子”精神，率先掌握了LKJ新技术，现场处理突发故障总是“人到病除”。在全局票选过程中，龙梅以2157票的高票当选为“十大党员安全标兵”。

　　年仅25岁的孙婷婷，是武汉客运段武汉动车组车间G26组列车长。作为一名大学生乘务员，她勤学肯钻，总结提炼了武广高铁乘务工作“六个一”服务法，促进了高铁服务质量的提升，当选为客运段首届“高铁服务明星”，被评为全局“十大党员服务标杆”。

　　“先进典型也都是普通人，他们能成为‘明星’，我为什么不能呢？今后，我一定要以他们为楷模，主动、认真、负责地干好每一项工作，争先进、当典型！”在接受采访时，荆门桥工段恩施线路车间职工小杜道出了一线职工们的心声。