作者文章归档：赵春善
年度小结，2013之身体
文/快乐营销教主我不是赵本山只是赵春善
各位老板好：
还有20天，这公历2013年就过去了。在即将过去的这一年里，哪些是值得我们小结并发扬光大的，哪些是值得我们在今后工作生活中注意的呢？
不妨以自己为例来说道说道，以期给大家些许触动。
先说身体吧。
在我给大家发出体检通知后，陆续有人反馈说体检完直接住院治疗的，虽住院了也是很高兴地感谢公司、感谢董事长、感谢CEO，说幸亏发现得早可以及时治疗，要不耽误了问题就大了。也有的体检完，啥事没有，也是很高兴地感谢一通，感谢公司、感谢董事长、感谢CEO、感谢耶稣...
传统白酒企业如何通过“快乐文化行销”实现升级转型
文/快乐营销教主我不是赵本山只是赵春善
白酒企业因禁三公消费就出现销售额和利润额的下滑，这说明政策影响大，还是说明了“潮水退去才知道谁在裸泳？”
裸泳的白酒企业自然会备受煎熬。备受煎熬是因为内功未练好，练好内功没必要自宫，只需做好如下几点即可让白酒企业拥有傲人身材，而且泳衣还更能衬托出前凸后翘来。
废话不多说，只说点干的。
一、老板要在自信的基础上思想要创新
白酒企业和啤酒企业的差别挺大的，啤酒经过几轮并购后只剩那么几家，而白酒也会并购，但不会像啤酒并购那样凶猛。...
文/快乐营销教主我不是赵本山只是赵春善
比特币是改变世界的利器，是挡不住的春风。拥抱比特币的人快乐着舞蹈着，躲避、防守甚至打击比特币的人恐惧着郁闷着害怕着。
比特币的出现，给我最直觉的判断是，统一世界的度量衡开始现出雏形了。为什么这么说？每个人的工作需要世界级的定价，不是政府指导价，而是放在全球市场下的定价。
你一小时多少钱，我一小时多少钱，在各个国家及各个不同的地区，同样的工人同样的水平同样的工作内容价格不一样。换成“你”，你心甘么？
在同一屋檐下的不同的工种不同的部门不同的行业，这种差距大家是认可的，但差距多...
昨天一到台湾，在入境处就看到滚动播出的《看见台湾》宣传片。
此片去年还在剪辑时，在台湾大学管理学院的教室就看过小的片段，很震撼。
此片是同学万冠丽投资，齐柏林导演拍摄，侯孝贤监制的纪录片。昨晚在台中和大医师烈宾兄一同看了晚场的《看见台湾》。人很多。观影的人，没有欢笑，没有悲泣。都是安静地观看，内心的触动久久不散。
《看见台湾》是散文诗和杂文并陈的影片。
鸟瞰是天，人在做天在看。美丽与哀叹，抗争与呼唤，拥抱希望的是敬畏之心的爱。
在什么样的高度看，在什么样的低处做，用心的人亦能感悟参透，两仪太极合协共生。风轻云淡地过活，激情四射地打拼，健康...
没准儿你会向往那一片陌生的海洋
王久辛（《文化》杂志执行主编、著名诗人）
极心如发，细若游丝；胸臆阔大，天上地下。
卧底十年，深潜默察；点滴在心，妙悟生花。
私企如家，条理得法；法无常势，孽生深扎。
青苗如鼓，来日冠华；锦绣一卷，岂敢虚夸？
十多年前认识赵春善的时候，他是一位诗人。之前，他做过中小学教师，后来他从江南跑到北京，在商务印书馆上班；再后来他跑去做销售，全国四处地跑；再后来到广州 7天总部负责快乐营工作。他没有高文凭，但慧心有根。凡所经所遇之点点滴滴，都记上心头，是一位天生的有志有心又有能力有所作为的茁壮青年。而这本书，...
快乐就在路上
陆雄文（复旦大学管理学院院长）
《快乐赢未来》适合任何一个在职场上打拼的人一读，无论他高至董事长、CEO，还是低至一般的办公室职员，乃至车间的工段长。作者用非常朴素而富有哲理的关于人生体验和思考的记录给我们提出了一个严肃的问题：我们工作的目的是什么？
拨开纷繁迅变和混合着艰辛、挣扎、喜悦、苦涩的人生面纱，我们所有活动的指向其实都是为了快乐。它既是我们职场奋斗的目的，也可以转变为让我们更好地工作的手段。如果我们每一个领导都能成为快乐的领导，每一个员工都能成为快乐的员工，一个企业的士气就会大幅提升；大家都沉浸...
推荐序一 把领导关在“笼子”里，员工才能更快乐
铂涛酒店集团联席董事长、7天连锁酒店创始人 郑南雁
快乐，是物质需求得到基本满足、人权平等得到确立后，人生最重要的追求之一，所以快乐才是我们的未来！
《快乐赢未来》是春善关于快乐文化的演讲实录，是其管理实践的体悟，虽很多概念是我提出来的，但他结合具体工作并融入自己独特的思考取得了很不错的研究成果，值得推广和分享。
企业是一个股东、管理层和员工的利益共同体。企业治理的过程，也是员工参与的过程，员工参与感强的事情往往落实得好。这就需要信息公开透明，同时领导者要...
《快乐赢未来》自序 贫僧很快乐
赵春善
您快乐吗？贫僧很快乐！
贫僧很快乐，出自彭端淑的《为学》。
天下事有难易乎？为之，则难者亦易矣；不为，则易者亦难矣。人之为学有难易乎？学之，则难者亦易矣；不学，则易者亦难矣。
吾资之昏 ,不逮人也；吾材之庸 ,不逮人也。旦旦而学之，久而不怠焉，迄乎成，而亦不知其昏与庸也。吾资之聪 ,倍人也；吾材之敏 ,倍人也。屏弃而不用，其与昏与庸无以异也。圣人之道，卒于鲁也传之。然则昏庸聪敏...
想快乐，不能留一手。
小时候看《霍元甲》就在想，为什么迷踪拳厉害，有的说他博采众长。我想可能还有别的原因，譬如师傅传男不传女，传长不传幼，而且还留一手，不到死的时候那最后一手不传。你想，突然嗝屁的可能性很大的，还有即使有回光返照，万一时间太短，来不及说，或是气若游丝，根本说不清楚，于是这样一代一代的留一手，三不留两不留的，就没剩几手厉害的功夫了。
师傅为何留一手？因为他怕，他怕他徒弟超过他。所以最后就是失传，不会发扬光大的。留一手的结果就是栽在他手里。这就是纯粹脑子里有屎，不是思想便秘是什么？！
只为了一己私利，维持自己的“掌门&rdqu...
有原则的人情是真哥们，没原则的人情叫操蛋
经常能听到，哎，算了，大家都不容易，这次就算了吧，下次注意。
如果小鹰不学飞翔，老鹰也说算了吧，老鹰不把小鹰从悬崖推下，小鹰也可能一辈子学不会飞翔。
走出校园，走上社会，很难听到别人的批评了——这是很多人的感慨，见面都说好好好，直到跌了跟头撞破了头才知道知心朋友那么少。
为什么好的企业开会像吵架，不分领导和下属能拍桌上将问题谈开？
我们要让虚情假意的奉承在企业里能滚多...