敬亭论坛上一篇文章《十分钟的悲剧》引起了笔者的反思。文中说到，2008年9月15日上午10：00，拥有158年历史的美国第四大投资银行——雷曼兄弟公司向法院申请破产保护。就在此后10分钟，德国国家发展银行居然通过计算机自动付款系统，向雷曼兄弟公司即将冻结的银行账户转入了3亿欧元。通过调查，从董事长直到文员，在这10分钟内都开了个小差，所有的偶然叠加在一起，就发生了以上悲剧。

2007年的次贷危机愈演愈烈，小银行纷纷倒闭。关于美国第四大投资银行——雷曼兄弟公司的负面信息不断，按理说，德国发行应该谨小慎微，不会轻易出现如此低级的错误。可为何德国发行就在此十分钟内，犯下了如此低级的错误呢？一则，德国发行讲究诚信，二则，德国发行员工从上到下开了次小差。从《十分钟的悲剧》内容分析可以看出，2008年9月15日上午10：10，德国发行与雷曼兄弟公司的协议到期，在没有收到雷曼兄弟公司倒闭确切信息之前，德国发行必须如期按正常程度转帐，最终损失3亿欧元。可以说德国发行的损失皆因诚信和员工开的小差使然。

这种低级错误在我国断然不会发生。一则，因为中国人谨小慎微，有危险的事，必加百倍小心。雷曼兄弟公司处于危境，中国方面转帐前一定会四处打听，这样就不会不知道大洋发生的彼岸情况了，以上损失也就可以避免了。二则，多数中国人办事效益不高，10：10前需办的事，可能会被拖到10：30，而且中国闲人多，信息传播快，这样中国方面可能尚未转帐，关于雷曼兄弟公司倒闭的信息已爆炸开了，以上错误也就可以避免了。

从德国人的诚信行为，反思我们的诚信，真是感到无地自容。全国人民代表大会是代表全国人民的吧，是国家最高权力机关吧，其制定的法律必须要执行吧，可事实上其制定的法律有的不也是未被执行吗？典型的就是《教育法》，还有行政法规定的行政执法必须由国家机关及其公务员执行，可不也有把行政执法单位定为事业单位，执法人员定为事业编的吗？还有的地方，朝令夕改，换一任领导，规划、政策调整一次，房屋撤了建，建了撤，百姓不知如何适从？

有些单位的领导也不讲诚信。为了激励员工，总是许以承诺，一次未兑现，找理由搪塞，两次、三次呢？时间长了，员工当然知道领导是在把人当枪使，在忽悠人。这种不讲诚信的领导，自然没有威信、没有号召力，谈何领导能力？

企业合作、个人合伙也是一样，一定要讲诚信，协议怎么定的，就怎么执行。不能总想着一己之私利，要么不执行协议，要么总想改协议，形成内耗，最终两败或多败俱伤。

德国发行为了诚信损失3亿欧元，值！