“全体职工（股东）集体所有”的理想国
——破解郑州造纸厂改制难题的尝试（之二）
吴高兴
我国是一个具有十三亿人口、数千年中华文化积淀和近半个世纪计划经济经历的大国，国有企业改制无论在方向或路径问题上，都必然是一个漫长而艰难的探索过程。郑州造纸厂的改制，在路径的选择上应该说是颇为明智的，但改革者所确定的目标——“全体职工（股东）集体所有”，即由六百名职工共同持股，只能是一个难以实现的理想国。“由六百名职工共同持股”与现行公司法的矛盾如何解决——应该修正的究竟是公司法还是该厂的注册方案，并不是本文所要讨论的问题，这里只打…