任天堂：创新九策（八）

    8、繁若群星的创新人才

任天堂的技术开发初期就形成了横井军平、竹田玄洋、上村雅之为核心的三个开发团队，被誉为“硬件三杰”。竹田玄洋是任天堂“硬件三杰”的重要人物，曾主持开发SFC、N64、Gamecube等历代著名游戏主机，对硬件技术的革新有着非常敏锐的触觉。“硬件三杰”之一的上村雅之，曾负责梦幻主机FC的开发。他原来是夏普技术开发部门的无名小辈，被山内溥说服移籍任天堂后一举拔曜为第二开发本部长。类似上村雅之这样出身于家电名门的技术人才居然甘心委身任天堂这么一家百人小企业在当时日本也属罕见。

    系井重里是山内溥极少数的密友之一，曾协助山内溥确立任天堂健康清新的价值观，在他建议下任天堂的产品杜绝暴力和淫秽，因而受到了家长们的广泛支持。系井重里除了长期担当任天堂的形象策划工作外还负责制作了畅销RPG游戏《Mother》系列；从Gameboy到N64期间任天堂游戏主机的名称都是他主持确定的。

霍华德•林肯对任天堂的发展功不可没。1988年在美国政府对任天堂展开市场垄断的调查时由于其不断奔走于各部门使危机消除。1989年在与世嘉关于《俄罗斯方块》所有权争端中他又巧妙利用法律漏洞大获全胜，GB版《俄罗斯方块》后来突破了5000万份，成为历史上最畅销的游戏软件并极大促进了主机销售。在任天堂与美国某公司长达六年的侵权诉讼中，霍华德•林肯为任天堂避免了6.5亿美元的巨额赔偿。他长期担任任天堂北美总裁直至退休。

    任天堂还有许多隐藏在幕后甘于寂寞的无名英雄。由于任天堂的保密工作，一大批业界翘楚从不为世人所知，他们享受着高薪待遇在舒适的环境中实现着各自的理想，即使在最不利的形势下也很少有人跳槽。

在山内溥的麾下集结了一大批有作为的英才，同心协力铸造了任天堂的辉煌。这使人不得不钦佩山内溥优秀的领导才能和知人善任领导艺术。