旧时的八股制与当今的高考制
不管是旧时的八股制，还是当今的中国高考制度。他们都是一种取才，择才的方法，方式。只不过在现代人，特别是当代中国人的眼中，中国当今的高考制度相对来说公平，公正一些。
的确如此。因为当今的高考制度从极大程度上是理性的择才。并且，这种理性的择才。几乎在每个10年里进行大的改革一次，或者数次。不断地完善中国的择才制度。
而八股制择才，在开始的时候也是理性地择才。但是，由于八股制的改革跟不上社会的发展。所以，到了中后期则实行了比较感性的，人性的择才。从而，八股制成为了有地位，有财富人的利用品，牺牲品。
不过，中国当今理性的高考制择才，很多人也看出了它理性的不足与缺陷。由此，分支出了公务员，相对于感性一点点的公务员择人制度。但是，不管怎么说，中国当今的择才，还要比较地注重高考，注重理性的择才。
可是，高考过份理性择才。所以，我们不得不出现公务员制。重视了面试制度。可是，这种制度非常容易被有财，有权，有势的人利用。所以，中国最关注高考，这也是正确无误的。
可是，高考，理性的高考是残酷的。所以在以前有黑色的7月7号之说，现在出现了黑色的6月7号等等。
正是，理性择才的不足，所以高考在不断地改革。同时，出现了公务员制等等。
可是，我现在觉得感性的公务员制，虽然出现了腐败，但是，它远远弥补不了理性的高考制度。
公务员制最主要的是实行官员公务员制。所以带来了许多诱惑，特别是金钱与地位的诱惑。所以，在一定程度上公务员制，成为了当官者与财富者的追求目标。所以造成了公务员制的腐败必然。
不过，相对来说，当今的公务员制还是进步的。可惜，公务员仅是当官者的工具，所以有一定的失败。
所以，我提出新的公务员制度。也就是公民公务员制。
公民公务员制。大体上说是全民公务员制，如何实行，又有什么好处呢？
公民公务员制是相对于私企的剥削。我提出的公民公务员制。当今的私企绝大多数是敷衍政府。剥削工人的。
按马克思主义与中国的国情。中国现在走的是有中国特色的社会主义。也就是以公有制有主，多种所有制共同发展的制度。中国人为了自己的政治体系。中国没有特别提出，中国的多种所有制就是存在剥削制度。就是存在阶级，所以这种的理论制度造成了许多人的质疑，甚至有些人否定中国的体制。这有中国政府的错误，也有中国公民的误解。
我提出的公民公务员制也就是针对私企的剥削来实行的。我们应当大量推广公民公务员制。
那么，我提的公民公务员制是如何的呢？也就是公民公务员制的定义。
我个人认为公民公务员必须符合的条件是：
第一， 如果想考公民公务员，那么该公民必须是劳动者，劳动阶级。但是，不管是私企劳动者还是国企劳动者皆可。
第二， 公民公务员最主要的是针对私企的剥削，所以，我们对公民公务员不实行有薪制。但是，对于公民公务员告发私企或者国企实行嘉奖制。奖金应当足够吸引公民。
第三， 实行公民公务员废除制。对于连续三年内没有什么作为的公民公务员将废除。如果继续想当公民公务员那么就要重新考核（考核包括笔试与面试，注重面试。）。
第四， 大量推广公民公务员。
第五， 对于用人单位（包括私企与国企）公民公务员要普及50%或者更高的指数。这样一，提高的公民的素质；二，在一定程度上限制私企或者国企的违法。
第六， 放宽公民公务员的考核。相应地区分一下国家公务员与公民公务员。从某种意义上说，先是公民公务员，后方有资格成为国家公务员。
第七， （补充）。
由于理性的高考的残酷。我在公民公务员制实行的同时。我也引用中国古代的一种取才方式，也就是“门客制”。“门客制”不管是在中国的古代，还是在现代都有一定的促进社会的发展。当然，也成为了一些强权者利用的工具。
首先，我点一点“门客制”的不足。“门客制”最主要的不足，被利用之处也就是黑帮的利用。利用杀手等等。
但是，“门客制”最直接的要素是利用者要给好处给门客，才能吸引门客的。这种利用，利用者也是要付出代价的。但是，可笑的是利用者，则认为他们的施“恩”，施“利”值得。所以，门客被黑帮利用不是利用者的才能。而是，社会给予黑帮太多。也就是政治的不廉造成的产物。
我提出的“门客制”，一，不是提倡“门客制”；二，不是鼓励“门客制”。我想说的是“门客制”不应当作为黑帮的代名词。我们当今应当提倡有知识，有文化人的门客。就像古时的蔺相如。他就是一位成功的门客。
为了提高门客的素质。所以，我提出博士生与博士后在教学，从政等等的同时，他们是可以经商的。提高了博士生与博士后的经济基础之后。博士生，博士后就可是养更多的“门客”等等。
其实，我们当今成功的“门客”也是有的，如华罗庚与陈景润。
所以，在理性的高考制度下，我们相应地实行公民公务员制与“门客制”（这两种制度对于所谓的公民公务员也好，门客也好是没有经济诱惑的。我们仅是为了提高公民的素质，从而实行的两种制度，或者多种制度。）。从而从一定程度上提高了企业，公民，知识分子。。。。。。的素质。也就是提高全民的素质。