薄谷开来、张晓军的毒杀案，四点没交待清楚
精细管理工程创始人刘先明
2012年8月10日
8月9日，新华网发表了《薄谷开来、张晓军故意杀人案一审开庭》的报道，看了报道后，我想到了三件与法院有关的事：
一、2003年7月11日，在襄樊市中级人民法院，我亲身体验到了襄樊市中级人民法院是如何黑白不分、是非不分的，让我亲眼看到了阳光下的黑暗。
二、2008年7月16日，在辽阳讲课期间，我亲眼看到了与周边环境极不和谐的辽阳市中级人民法院的大楼，拍摄下了辽阳市中级人民大楼的雄姿；当时，我就想：这座大楼的背后，难道没有贪腐分子？
三、2012年7月26日，在合肥讲课期间，在得知合肥市中级人民法院依法受理薄谷开来、张晓军涉嫌故意杀人一案的时候，当晚，就来到合肥市中级人民法院，拍下了夜幕下的合肥市中级人民法院。
在《薄谷开来、张晓军故意杀人案一审开庭》报道中，写道：
8月9日，合肥市中级人民法院一审公开开庭审理了被告人薄谷开来、张晓军故意杀人案。合肥市人民检察院于2012年7月26日向合肥市中级人民法院提起公诉，指控被告人薄谷开来及其子薄某某与被害人尼尔·伍德因经济利益发生矛盾，薄谷开来认为尼尔·伍德已威胁到其子薄某某的人身安全，决意将其杀死，遂安排重庆市委办公厅工作人员、同案被告人张晓军邀约并陪同尼尔·伍德从北京到重庆。2011年11月13日晚，薄谷开来到尼尔·伍德所住的重庆市南山丽景度假酒店16栋1605室与其饮酒、喝茶，趁尼尔·伍德醉酒呕吐后要喝水之机，将事先准备并交给张晓军携带的毒药倒入尼尔·伍德口中，致尼尔·伍德死亡。
重庆市公安局原副局长郭维国、重庆市公安局刑警总队原总队长李阳、重庆市公安局技术侦查总队原总队长兼渝北区公安分局原局长王鹏飞、重庆市公安局沙坪坝区公安分局原常务副局长王智因涉嫌在办理尼尔·伍德死亡案件中包庇薄谷开来，使其不被刑事追究，被合肥市人民检察院以徇私枉法罪提起公诉。
上述写法，显然，有四点问题没交待清楚：
一、张晓军到北京邀约尼尔·伍德的时间：
2011年11月13日，是周日；那么，张晓军邀约并陪同尼尔·伍德从北京到重庆，是什么时间？是工作日，还是休息日？
不论是工作日，还是休息日，作为重庆市委办公厅的工作人员，要外出，报告或请假了吗？向谁报告或请假了？
二、薄谷开来与张晓军毒死尼尔·伍德的毒药：
两人趁尼尔·伍德醉酒呕吐后要喝水之机，将事先准备并交给张晓军携带的毒药倒入尼尔·伍德口中，致尼尔·伍德死亡。是什么毒药？又是通过什么渠道弄到毒药的？（特别提醒：在现实生活中，一个人喝醉、呕吐的时候，旁边的人有时是会给醉酒的人喝解酒药的。）
三、薄谷开来与张晓军是否“供认不讳”：
有关案件审理的报道，时常能看到犯罪嫌疑人对犯罪事实供认不讳的说法，但是，在《薄谷开来、张晓军故意杀人案一审开庭》报道中，没有“供认不讳”的说法。
四、重庆市公安局原局长王立军当时的态度：
2011年5月27日，重庆市公安局长王立军全票当选重庆副市长，足见其威信多高。
尼尔·伍德2011年11月13日晚被毒死时，重庆市公安局长王立军当时、当场是什么态度？是要严查吗？如果王立军当时、当场就要严查，重庆市公安局原副局长郭维国、重庆市公安局刑警总队原总队长李阳等人敢包庇、能包庇吗？
附、刘先明简介：
精细管理工程创始人，武汉工程大学客座教授，襄樊学院客座教授，苏州胥城大厦、书香连锁酒店等单位的企业文化顾问；中国建筑业联合会调研员；湖北省企业文化促进会学术顾问。享有“红色咨询师”和“公益质疑第一人”的雅称。
2001年创立了“精细管理工程”、首创性提出了“岗位主人翁”的新概念； 2005年首创性提出了煤矿领导“捆绑式下井”的新观点。上海铁路局、九寨沟风景区等40多家单位借鉴了精细管理工程。2002年在天津、东莞两民营企业首创实践了“签约总裁”和“签约总经理”的咨询新方式。
曾为大庆油田、中国人民革命军事博物馆、海尔、海信、美的、红豆、中国兵器工业集团、中国兵器装备集团、中国空间技术研究院、航天三院、武汉国资委、苏州党校、北京科协、中国人民解放军总装备部通用装备保障部、中国人民解放军第5720工厂、中国人民解放军第7451工厂、北京空军十总队、北京电控集团、江淮汽车乘用车公司、中船重工船舶材料研究所、中储粮、胥城大厦、书香连锁酒店、川庆钻探、长庆油田采气一厂、辽河油田、中原油田、大庆燃气、镇海炼化、上海石化、吉林石化、天津石化、首都机场、上海铁路局、红金龙集团新业薄片、山西潞安集团、北京京煤集团、山西焦煤汾西矿业集团、山东农行、吉林邮政、天津邮政储蓄银行、四川电力、深圳卫视、潍坊报业集团、潍坊地税局、新华联集团、中建三局、中铁四局、中十冶、安徽交通投资集团、湖北路桥、四川移动、内蒙古移动、北京贝尔、北京朗姿服装、上海医药、海南永青、安徽和威、锦州航星集团、中国北方化工集团、华鼎锦纶、真爱集团、黄山永佳集团、陕西北元化工集团、山东鲁西化工、北京怀柔医院、北京平谷医院、首都机场医院、徐州中医院等百余家单位提供了企业文化、精细管理工程、管理创新、文化营销、品牌推广、人力资源管理、客户服务体系等方面的咨询、培训服务。
几十篇文章在三十多家报刊、杂志发表；2011年8月16日央视《焦点访谈》播放了对刘先明的采访。
曾被中国企业评价协会（隶属国务院发展研究中心）聘为第二届中国人力资源管理大奖活动的评审工作专家；2004年被评为中国十大培训师。