酷六裁员 销售部门成转型阵痛


  酷6针对其销售团队进行了大幅裁员,将销售团队精简至原有规模的20%左右业,内人士认为,没有一家企业能经得住持续的亏损。酷6这次调整成本高、效率低下的部门,情理之中。虽然短期业绩将受影响,但从长期来看,未必不是一件好事。

  5月19日凌晨,受酷六传媒(NASDAQ:KUTV)销售部门重组消息影响,该公司18日股价大跌12.53%。

  据酷六传媒公布的消息称,公司计划重组其销售部门,将减少酷6员工总数量的20%左右,全部为销售部门员工,计划两个星期内完成重组。此番调整有望减少公司的成本和费用,但可能影响到今年二三季度的收入。。

  盛大方面开出的条件是,N+1补偿工资。而事实上,公司销售人员除月薪之外,销售团队还有业绩提成,另外不少员工还持有酷6的期权。出于对裁员方案不满等原因,郝志中和另一位酷6副总裁曾兴晔也被罢免了职务。

  此前,酷六传媒前CEO李善友辞职之时,盛大集团董事长陈天桥曾在酷六传媒高层沟通会上表示,酷六传媒未来将缩减对正版视频的采购,转向盛大旗下的盛世骄阳获取片源。

  据酷6传媒副总裁兼互动娱乐事业部总经理姚建疆公开向媒体表示,未来酷6网依然坚持以内容为主,技术驱动,塑造酷6媒体化进程。

  根据财报显示,2010年酷6总营收为1655.6万美元,而销售费用达1619.6万美元,也就是说其销售费用占总营收比例达到97.8%。相比之下,优酷2010年总营收为5865.1万美元,销售费用为1973.3万美元,销售费用占总营收仅为33.6%。