2009年，麦积区地税系统深入贯彻落实科学发展观，该局党风廉政建设按照省、市地税系统党风廉政建设及反腐败工作的总体要求,制订了党风廉政建设责任制，在加强“两权”监督的基础上，不断拓展教育和防范的新领域, 努力构建教育、制度、监督并重的惩防体系，该局实现了零违记违法犯罪目标。

　　一是加强反腐倡廉教育。以学习实践科学发展观为重点，抓思想政治教育，使广大干部提升思想境界，坚定理想信念，强化宗旨意识，提高工作责任心，增强勤政廉政的自觉性。开展警示教育周活动，通过组织党纪法规测试、观看廉政教育片、举办预防职务犯罪讲座、开展谈话促廉等活动，不断激发干部爱岗敬业、廉洁自律的工作热情，增强反腐倡廉教育的渗透力和感染力。

　　二是局党组年初就与基层单位签订了党风廉政建设责任书，实行一把手负总责，一票否决制！他们在2009年工作中，进一步完善了党风廉政建设责任制的的内容，细化了考核内容和指标，坚持事前、事中、事后的提醒、跟踪、监督与检查与总结，做到责任到人。

　　三是完善风险岗位管理。对相关制度、考核、检查、监督办法等进行了进一步的完善，要求全体税务干部在税收执法的整个过程中，做到依法治税、强化征管、文明征税、廉洁奉公。

　　四是狠抓作风纪律整顿教育和税风税纪。该局认真组织全体人员学习有关文件和上级地税机关颁布的规章制度，适时开展和进行作风整顿和向纳税人述职述廉活动，发放《征求意见表》、广泛征求纳税人对税务机关和税务干部在纳税服务方面的意见和建议。对纳税人反映出来的问题，要求各基层单位举一反三，认真整改。