林贝克教授目前在瑞典的斯德哥尔摩大学国际经济学系任教，他最近在媒体上发表了有关“瑞典模式”的文章，让我们对这一模式有了一个基本的认识。瑞典被人们称为实践民主社会主义的典范，有什么经验值得我们借鉴呢？

瑞典的经济，社会制度被人们称为“瑞典模式”，然而，并没有一个一陈不变的模式，瑞典在探索适合自己国家的经济，社会制度的模式上进行了长期的探索，“瑞典模式”在不同的历史时期发生了很大的变化。

林贝克教授总结了三种不同...

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工资总量占经济总量比重过低的现象已经引起了政府和社会各界人士的高度关注，为普通的劳动者增加工资不仅是和谐社会思想的体现，让普通的劳动者分享经济发展成果的体现，而且已经成为各级政府制定新的收入分配政策的导向。工资总额占企业总成本比重过低的现象同样引起了政府的劳动保障部门和新闻媒体的高度关注，国家劳动和社会保障部日前提出了，中国将力争在五年内，使各类企业都建立起工资的集体协商制度，从组织的机制上确保企业员工的经济利益。

目前，大学生就业难，工资待遇低的现象已经成为了人们议论的热点话题...

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